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    德陽羅江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核聘用21名工作人員公告
    2013-03-21 12:19:23   地區(qū):四川   瀏覽:0

      羅江縣人力資源和社會保障局 羅江縣衛(wèi)生局

      關于羅江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核聘用工作人員的

      公 告
     

      根據(jù)《德陽市事業(yè)單位面向社會考核聘用工作人員實施辦法》(德市人發(fā)〔2006〕104號)和《四川省人力資源和社會保障廳關于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術人員有關事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2011〕347號)等文件規(guī)定,經(jīng)研究決定,羅江縣衛(wèi)生系統(tǒng)擬面向社會公開考核聘用衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術崗位工作人員(以下簡稱公開考核聘用),現(xiàn)將有關事項公告如下:

      一、公開考核聘用的原則

      堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴,采取公開報名、直接考核、擇優(yōu)聘用的方式進行。

      二、公開考核聘用的崗位、名額及要求

      公開考核聘用名額21名,各單位具體招聘崗位及條件詳見《羅江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘工作人員崗位情況表》(附件1)。

      三、公開考核聘用人員的條件

      本次公開考核聘用的人員必須符合下列條件:

      (一)具有中華人民共和國國籍,政治思想素質(zhì)好,有強烈的事業(yè)心和責任感,遵紀守法,品行端正;

      (二)具有擬聘崗位要求的專業(yè)技術水平及工作能力,符合所報考崗位的全部要求條件,學歷、學位國家認可。學歷計算時間截止2013年7月30日;

      (三)符合崗位表中的年齡要求,年齡計算時間截止2013年3月31日;

      (四)身體健康,符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)相關規(guī)定。

      四、公開考核聘用的程序和辦法

      (一)發(fā)布公告

      羅江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核聘用工作人員《公告》在德陽市人事考試網(wǎng)上發(fā)布。

      (二)報名

      1、報名時間:2013年4月8日至2013年4月9 日(上午9:00至12:00,下午2:00至5:30)

      2、報名地點:羅江縣人力資源和社會保障局二樓202室(羅江縣雨邨東路18號),聯(lián)系電話:0838-3120911

      3、報名要求:報名者須填報《羅江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核聘用工作人員報名表》(詳見附表2)。報名時須提供近期一寸彩色照片3張及本人身份證、學歷證書、學位證書原件,符合報考崗位具體要求條件的證書材料的原件,機關事業(yè)單位的在編人員還須提供所在工作單位證明原件(證明內(nèi)容三項:現(xiàn)在崗位和工作時間,從事專業(yè),是否同意報名參選)。

      考核聘用將通過面試的方式確定考核對象,面試參照《德陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》有關規(guī)定組織。

      (三)考核的內(nèi)容和方式

      對應聘人員的考核按以下內(nèi)容和方式逐項進行。應聘人員任何一項不合格即終止考核,取消其應聘資格;各項均合格者,由聘用工作領導小組綜合衡量,擇優(yōu)聘用。

      1、基本資格審核。通過查閱檔案、證書鑒定等方式核實應聘人員基本情況及有關證件。資料的真實性和是否需要回避等情況。

      2、面試。通過面試,考察應聘人員是否具備從事擬聘崗位工作的能力。

      3、健康狀況檢查。參照《德陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》有關規(guī)定對應聘人員進行身體健康狀況檢查,體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等規(guī)定執(zhí)行。

      4、現(xiàn)實表現(xiàn)核查。通過面談交流、走訪調(diào)查等方式了解應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、法紀觀念、價值取向、人際關系等方面的情況。

      (四)確定擬聘人選和公示

      聘用工作領導小組通過集體討論形成對應聘人員考核結論意見,提出擬聘人選,經(jīng)縣人事調(diào)配工作領導小組審查同意后,在德陽人事考試網(wǎng)(http://www.dykszx.com)上進行為期7天的公示。

      公示期間,對群眾反映不符合公開考核聘用條件或有弄虛作假行為的,經(jīng)查實取消其參加公開考核聘用的資格,同時在進入考察范圍的人選中重新確定公示對象。