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沙坪壩區(qū)2013年第一季度面向高校畢業(yè)生考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章
 

　　為加快我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位發(fā)展，優(yōu)化衛(wèi)生人員隊伍結構，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位考核招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位考核招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等有關規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準，面向全日制普通高校2013年應屆畢業(yè)研究生考核招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則和方式
本次考核招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則和任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取考試與考核相結合的方式進行。
二、招聘計劃
考核招聘工作小組擬于2013年3月18日至4月5日分別赴重慶醫(yī)科大學、成都中醫(yī)藥大學、四川大學等高校開展考核招聘工作，公開考核招聘17名衛(wèi)生事業(yè)單位人員（具體崗位條件詳見附件1）；咨詢電話：區(qū)衛(wèi)生局人事科65368150，區(qū)人社局65368201。到各高校設點招聘的具體時間、地點詳見各高校就業(yè)信息網(wǎng)。
三、招聘范圍和條件
（一）招聘范圍
具有中華人民共和國國籍，且符合招聘條件的人員，均可報名應聘。
以下情形不屬于招聘范圍：①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時，受到開除學籍處分的人員；②勞動教養(yǎng)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；③尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；④被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員；⑤因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；⑥未滿服務期、也未解除選派協(xié)議的選派大學生；⑦現(xiàn)役軍人；⑧在讀的非2013年應屆全日制普通高校畢業(yè)生；⑨試用期內的機關事業(yè)單位工作人員；⑩具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
(二)招聘條件
1.遵守憲法和法律，具有良好的品行；
2. 2013年普通高等院校全日制碩士研究生學歷并取得相應學位（取得學歷學位證時間截止為2013年7月31日），符合相應崗位要求專業(yè)等其他條件；適應崗位要求的身體條件；
3. 年齡在35周歲及以下（截止2013年3月17日）；
4. 自愿承諾在用人單位服務5周年及以上。
四、招聘程序及辦法
按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取基本情況考核、專業(yè)技能考試、面試等方式進行，重點測評應聘者的適崗能力，主要考核應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。
（一）現(xiàn)場報名：需本人持身份證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復印件各1份；填寫《沙坪壩區(qū)面向2013年全日制普通高校應屆畢業(yè)生考核招聘報名推薦表》（附件2），報名人員只能選擇一個單位中的一個崗位報名。本次報名不得委托報名。
各崗位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)須達到1:2比例，如達不到規(guī)定比例的，相應遞減擬招聘崗位的名額或取消招聘。其中，緊缺人才或特殊崗位，經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當放寬比例。
（二）基本情況考核、專業(yè)技能考試和面試
1. 基本情況考核
基本情況考核，采取考核招聘工作小組與應聘學生現(xiàn)場交流方式進行。按照《簡章》規(guī)定條件，主要考核應聘學生的政治思想、學業(yè)成績（所有學科綜合平均成績在良好及以上）、在校擔任學生干部情況、社會實踐、個人獎懲情況及儀表儀態(tài)等。經(jīng)考核合格者進入專業(yè)技能考試環(huán)節(jié)。
2.專業(yè)技能考試
專業(yè)技能考試采取筆試的方式進行。主要考核所報考崗位的專業(yè)知識和醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范，滿分為100分。
3.面試
面試由考核招聘工作小組統(tǒng)一組織，采取專業(yè)答辯和結構化面試的方式進行，滿分100分。
4.考試方式：專業(yè)技能考試和面試在同一時間進行，先專業(yè)考試，后面試。在重慶醫(yī)科大學報名考生的專業(yè)考試、面試，集中在沙坪壩區(qū)人社局進行；在成都中醫(yī)藥大學、四川大學等高校報名考生的專業(yè)考試、面試，分別在所在學校進行。專業(yè)考試、面試的具體時間、地點以《準考證》為準。凡未在規(guī)定時間參加專業(yè)考試、面試的，視為放棄資格。
5.成績計算：考試考核總成績=專業(yè)成績×60% + 面試成績×40%；考試考核總成績60分及以上為合格。
五、簽訂就業(yè)協(xié)議
按照擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)報考該崗位考生總成績從高分到低分等額確定擬聘人員（最后一名成績相同時，以專業(yè)技能考試成績高者優(yōu)先；與用人單位簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》,就業(yè)協(xié)議書中應明確除外條件（體檢、考察不合格者及未取得畢業(yè)證書、學位證書者，取消聘用資格）以及違約責任;并報區(qū)衛(wèi)生局和區(qū)人力社保局備案。
簽訂就業(yè)協(xié)議書的最后截止時間為考試考核總成績公示期結束后5個工作日內，逾期視為自動放棄簽訂資格�？忌�放棄簽訂就業(yè)協(xié)議或簽訂后解除了就業(yè)協(xié)議的空缺崗位，在報考該崗位合格人員中按考試考核總成績從高到低遞補。