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　　根據(jù)工作需要，我單位擬向社會(huì)招聘9名工作人員，現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))制定招聘方案如下：

　　一、 招聘崗位及人數(shù)：

　　放射科醫(yī)師：3名 從事放射、CT工作。

　　超聲、心電圖醫(yī)師：2名 從事超聲、心電圖工作。

　　中醫(yī)師：1名 從事中醫(yī)治未病工作。

　　中藥師：2名 從事藥房配劑或臨床藥學(xué)工作。

　　信息宣傳科辦事員：1名 從事通訊員工作。

　　二、薪酬待遇：

　　工資待遇按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　二、 招聘范圍：

　　面向社會(huì)。

　　四、招聘條件：

　　應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件：

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　3、具備良好的品行和職業(yè)道德;

　　4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(二)崗位任職條件

　　放射科醫(yī)師：醫(yī)學(xué)影像專業(yè)，本科以上(全日制)學(xué)歷，35周歲以下。

　　超聲、心電圖醫(yī)師：醫(yī)學(xué)影像專業(yè)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，本科以上(全日制)學(xué)歷，35周歲以下。

　　中醫(yī)師：中醫(yī)學(xué)專業(yè)，碩士(全日制)學(xué)歷，28周歲以下，要求從事中醫(yī)治未病工作。

　　中藥師：中藥學(xué)專業(yè)，本科以上(全日制)學(xué)歷，30周歲以下。

　　信息宣傳科辦事員：漢語言文學(xué)或新聞專業(yè)，本科(全日制)學(xué)歷，28周歲以下。

　　五、報(bào)名和資格審查：

　　招聘公告在佛山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上發(fā)布，公告時(shí)間為10個(gè)工作日。公告發(fā)布的10個(gè)工作日后可以開始接受報(bào)名。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2013年3月20日 — 3月22日(上午8:00—12:00、下午2:30-5:30)

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：佛山市中醫(yī)院三水醫(yī)院人事科，地址：佛山市三水區(qū)西南街道環(huán)城路2號(hào)，聯(lián)系電話：87797895，聯(lián)系人：岑雪微

　　(三)報(bào)名要求：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、職稱證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件。

　　(四)資格審查：我單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，確定考試對(duì)象，并通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　六、考試

　　1、筆試：資格審查通過的人員均需參加筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和寫作能力等。筆試成績(jī)按100分計(jì)算，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：3的比例確定面試人選。

　　筆試成績(jī)及面試人選在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在同級(jí)組織人社部門政務(wù)網(wǎng)、用人單位及其主管部門網(wǎng)站上公布，并接受考生查分申請(qǐng)，公布時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

　　2、面試：面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的，視為放棄面試。面試使用統(tǒng)一試題的，面試期間應(yīng)當(dāng)對(duì)考生實(shí)行封閉式管理。考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。面試成績(jī)按100分計(jì)算，以考評(píng)小組成員的平均分為面試成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位)。面試總分100分。

　　3、實(shí)際操作考試：考核考生的業(yè)務(wù)能力和實(shí)際操作能力等。實(shí)操總分100分。

　　4、最終成績(jī)的計(jì)算方法：筆試和面試成績(jī)，實(shí)操成績(jī)按3：2：5比例合成總成績(jī)，總成績(jī)?yōu)?00分，合格線為60分(一般不少于60分)。

　　七、體檢：

　　根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績(jī)從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由單位支出。

　　八、考核：

　　對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，在同一崗位中按報(bào)考人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。