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　　遼寧省電力有限公司是國(guó)家電網(wǎng)公司的全資子公司，是以電網(wǎng)建設(shè)、管理和運(yùn)營(yíng)為核心業(yè)務(wù)的特大型國(guó)有企業(yè)。2011年，供電服務(wù)區(qū)域14.7萬平方公里，供電營(yíng)業(yè)戶數(shù)1827萬，供電服務(wù)人口4370余萬。全社會(huì)用電量達(dá)到1861億千瓦時(shí)，公司售電量完成1513億千瓦時(shí)，在國(guó)家電網(wǎng)公司系統(tǒng)排名第5位。公司下轄地市供電公司(14個(gè))以及檢修分公司、科研院、經(jīng)研院、物資供應(yīng)公司、信通公司、送變電公司、培訓(xùn)中心等28個(gè)單位以及72縣供電企業(yè)。公司先后榮獲全國(guó)文明單位、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、遼寧省用戶滿意單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。公司行風(fēng)建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作連續(xù)13年在全省民主評(píng)議中站排頭，并獲得免評(píng)資格，樹立了“誠(chéng)信履責(zé)，可靠信賴”的責(zé)任央企良好品牌形象。

　　遼寧公司一直高度重視各類優(yōu)秀人才的培養(yǎng)與使用，大力推行“631”優(yōu)秀人才培養(yǎng)選拔工程，即培養(yǎng)選拔60名國(guó)網(wǎng)公司及以上級(jí)別專家、300名公司級(jí)專家和100名地市公司級(jí)專家。公司先后出臺(tái)了《專家管理辦法》、《技能、高級(jí)技師聘后管理辦法》和《人才分級(jí)分類管理實(shí)施細(xì)則》等一系列管理制度，共選拔培養(yǎng)出國(guó)家電網(wǎng)公司級(jí)專家28名;省公司級(jí)首席專家12名、一級(jí)專家57名、二級(jí)專家88名。去年建立以姜廣敏為首的技能專家工作室，今年建立以胡紹剛為首的工程技術(shù)專家工作室。公司歷來尊重知識(shí)，重視人才，為投身電力事業(yè)的各類優(yōu)秀人才提供了施展才華、建功立業(yè)的廣闊舞臺(tái)。根據(jù)公司和電網(wǎng)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘2013年部分專業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生若干，歡迎有志投身于遼寧電網(wǎng)建設(shè)的學(xué)子踴躍報(bào)名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公布如下。

　　一、招聘單位、崗位及專業(yè)

　　公司第二批公開招聘共分兩大類，即電工類和非電工類。

　　(一)電工類

　　1.招聘單位

　　沈陽(yáng)、大連等14個(gè)地市供電公司下轄的縣供電公司、檢修分公司各分部及送變電工程公司。

　　2.需求崗位

　　均為生產(chǎn)一線生產(chǎn)崗位。

　　3.所學(xué)專業(yè)要求

　　電工類包括電力系統(tǒng)(電氣工程)及其自動(dòng)化、高電壓絕緣技術(shù)、繼電保護(hù)、發(fā)電廠及電力系統(tǒng)、輸電線路工程、供電用技術(shù)等。上述專業(yè)均指主修專業(yè)，不包含第二學(xué)位。

　　(二)非電工類

　　非電工類主要包括：財(cái)會(huì)類、電子信息類、其他工學(xué)類等。

　　1.招聘單位

　　沈陽(yáng)、大連等14個(gè)地市供電公司、檢修分公司及送變電工程公司。

　　2.需求崗位

　　電費(fèi)核算與賬務(wù)、抄表催費(fèi)、信息運(yùn)行維護(hù)、通信運(yùn)維檢修、工程設(shè)計(jì)技術(shù)、其他專業(yè)技術(shù)、送變電施工、土建施工等崗位。

　　3.所學(xué)專業(yè)要求

　　非電工類包括會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、電子科學(xué)與技術(shù)、自動(dòng)化、土木工程、測(cè)控技術(shù)與儀器等。上述專業(yè)均指主修專業(yè)，不包含第二學(xué)位。

　　詳細(xì)信息請(qǐng)咨詢招聘單位人力資源部。