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　　招聘公告將在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://tj.lss.gov.cn/)和天津廣播電視大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://www.tjrtvu.edu.cn/rsc/)及相關(guān)媒體上發(fā)布，時(shí)間不少于7個(gè)工作日，應(yīng)聘者可登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息。

　　(二)報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

　　應(yīng)聘者請(qǐng)登錄天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://tj.lss.gov.cn/)或天津廣播電視大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://www.tjrtvu.edu.cn/rsc/)，下載并填寫《天津廣播電視大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名表》，以電子郵件形式發(fā)送到rsc@tjrtvu.edu.cn，并以郵件附件形式盡量提供下列個(gè)人基本材料：

　　1. 應(yīng)聘申請(qǐng)，包括本人意愿、工作設(shè)想、預(yù)期目標(biāo)以及學(xué)校配套條件要求等;

　　2. 本人簡(jiǎn)歷(從高中至今的經(jīng)歷，在時(shí)間上應(yīng)連續(xù)，并請(qǐng)注明身高、體重);

　　3. 個(gè)人近期全身彩照;

　　4. 學(xué)歷、學(xué)位證書，英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試證書和任職證明掃描件;

　　5. 重要社會(huì)兼職的聘書。

　　應(yīng)聘者可以提供能充分反映本人學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料：

　　1. 論著目錄，論文目錄應(yīng)包括作者排名、題目、雜志或會(huì)議名稱等內(nèi)容;著作目錄應(yīng)包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執(zhí)筆等內(nèi)容。

　　2. 論文被收錄和引用情況。主要為國(guó)際上著名的檢索工具(如SCI、EI等)的被收錄論文檢索號(hào)及影響因子，可在論文目錄中注明。

　　3. 重要獲獎(jiǎng)情況包括獎(jiǎng)項(xiàng)名稱、級(jí)別、年度、本人排名和獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件等內(nèi)容。

　　4. 主持完成的研究項(xiàng)目包括項(xiàng)目名稱、研究意義、本人作用、項(xiàng)目來(lái)源和經(jīng)費(fèi)等內(nèi)容。

　　5. 主要代表性論著的復(fù)印件。

　　注：申請(qǐng)人只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，不可兼報(bào)。

　　報(bào)名時(shí)間：2013年3月10日至4月10日(不少于5個(gè)工作日)

　　(三)資格初審

　　招聘單位對(duì)報(bào)名者的報(bào)考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審，并通過(guò)電子郵件或電話形式通知審核合格者參加考核(不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知)。審核合格人數(shù)與崗位招聘人數(shù)小于3:1時(shí)，相應(yīng)減少崗位數(shù)或取消該崗位。

　　(四)筆試

　　由學(xué)校組織實(shí)施，主要測(cè)試崗位必需的專業(yè)理論，考試內(nèi)容為專業(yè)水平測(cè)試和英語(yǔ)口語(yǔ)水平測(cè)試。

　　筆試結(jié)束后，按照專業(yè)水平測(cè)試和英語(yǔ)口語(yǔ)水平測(cè)試成績(jī)各占60%與40%合成筆試成績(jī)，根據(jù)成績(jī)由高分到低分排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人員之比為1:3的比例，確定參加面試人員名單。

　　注：具有博士學(xué)位的應(yīng)聘人員可不參加專業(yè)水平測(cè)試，但需參加英語(yǔ)口語(yǔ)水平測(cè)試，成績(jī)合格可直接進(jìn)入面試。

　　(五)資格證書原件審核

　　面試前，由學(xué)校人事處會(huì)同用人部門對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。相關(guān)人員應(yīng)攜帶下列材料：

　　1. 身份證及復(fù)印件一份;

　　2. 就業(yè)協(xié)議書(空白);

　　3. 本人紙質(zhì)簡(jiǎn)歷;

　　4. 畢業(yè)證和學(xué)位證的原件、復(fù)印件;應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證和應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或其他畢業(yè)證明;

　　5. 學(xué)習(xí)期間英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試及獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)生干部相關(guān)方面的證書原件及復(fù)印件;

　　6. 已發(fā)表的論文、論著和科研方面的材料(原件、復(fù)印件或證明材料)。

　　(六)面試

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。參加面試人員的名單請(qǐng)應(yīng)聘者登錄天津廣播電視大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://www.tjrtvu.edu.cn/rsc/)查詢。

　　1.教師崗(含遠(yuǎn)程接待教師崗)

　　由學(xué)校組織實(shí)施，主要考核應(yīng)聘者業(yè)務(wù)能力、普通話水平和綜合素質(zhì)。

　　教師崗的面試分兩部分進(jìn)行：一是進(jìn)入面試的考生選定自己熟悉的教學(xué)內(nèi)容，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行15分鐘的試講，由考官根據(jù)試講情況給出分?jǐn)?shù);二是考生回答考官提出的問(wèn)題，考官根據(jù)回答問(wèn)題的情況給出分?jǐn)?shù)。面試結(jié)束后按照試講、提問(wèn)環(huán)節(jié)的成績(jī)各占50%合成面試成績(jī)，滿分100分， 60分為及格線，超過(guò)及格線的考生按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%合成總成績(jī)。

　　2. 專業(yè)性較強(qiáng)專業(yè)技術(shù)崗