重慶開放大學(xué)(原重慶廣播電視大學(xué))成立于1979年,是由重慶市人民政府舉辦,經(jīng)教育部批準(zhǔn)獨(dú)立設(shè)置的高等學(xué)校,是重慶市高等教育現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育中心、重慶市社區(qū)教育服務(wù)指導(dǎo)中心。2005年,創(chuàng)辦了重慶工商職業(yè)學(xué)院,與重慶開放大學(xué)實(shí)行“一套班子、兩塊牌子”的管理模式,堅(jiān)持“一體多元三融合”辦學(xué),F(xiàn)有教職工1040人,其中具有教授及其他正高級(jí)職稱的76人,具有副教授、高級(jí)工程師、高級(jí)實(shí)驗(yàn)師等副高級(jí)職稱的204人,具有博士、碩士學(xué)位的723人。2個(gè)專業(yè)教師團(tuán)隊(duì)入選“國家級(jí)職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”,F(xiàn)有全日制普通高等(專科)在校學(xué)生1.7萬余人,開放教育在籍生9萬余人。學(xué)校系教育部、財(cái)政部確定的國家骨干高職院校、“中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃”建設(shè)單位,成為教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、教育部首批教育信息化試點(diǎn)單位,獲批國家專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地、世界技能大賽集訓(xùn)基地、“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”博士后科研工作站等。為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),現(xiàn)面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
本次面向社會(huì)招聘非事業(yè)編制工作人員17人。具體招聘崗位及條件詳見《重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2025年招聘非事業(yè)編制工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。
三、用工形式及薪資待遇
本次招聘用工形式:非事業(yè)編制,與重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。實(shí)行績(jī)效考核,多勞多得優(yōu)績(jī)優(yōu)酬。薪酬待遇參照在編人員執(zhí)行,“五險(xiǎn)一金”繳納(繳存)基數(shù)與在編人員標(biāo)準(zhǔn)一致。
四、招聘范圍和對(duì)象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);
4.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)規(guī)定而處于禁考期的人員,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員,不得報(bào)考現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),未滿5年最低服務(wù)年限(含試用期)的新錄用公務(wù)員,處于事業(yè)單位招聘公告明確的最低服務(wù)期限的事業(yè)單位工作人員,我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生(醫(yī)學(xué)生),法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。
(二)年齡條件
本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年6月30日:如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1989年7月1日以后出生,依次類推。
(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
1.報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)所學(xué)專業(yè)名稱。
2.報(bào)名人員應(yīng)憑已取得的碩士研究生畢業(yè)(學(xué)位)證書及工作經(jīng)歷佐證材料報(bào)考。暫未取得碩士研究生畢業(yè)(學(xué)位)證書的,須在2025年7月31日以前取得招聘條件要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書,在報(bào)名時(shí)可憑加蓋畢業(yè)院校印章的各學(xué)期成績(jī)單、就業(yè)推薦表、在驗(yàn)證有效期內(nèi)的中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》等相關(guān)材料進(jìn)行佐證。境外高校畢業(yè)生應(yīng)提供教育部(中國)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及其他應(yīng)聘佐證材料(暫未取得的,可提供能佐證學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)的由正規(guī)翻譯公司出具的印證材料,并須在2025年7月31日以前取得符合招聘條件的教育部(中國)留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
3.招聘專業(yè)資格條件審查,以畢業(yè)證書(參考學(xué)位證書不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的內(nèi)容為準(zhǔn);按照本公告附件2發(fā)布的專業(yè)參考目錄及該目錄《說明》的有關(guān)規(guī)則進(jìn)行審查。
(四)特別說明
1.本公告所要求的條件中,所指“以上”、“以下”、“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷,指工作經(jīng)歷滿3年,“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算;成績(jī)70分以上,均含70分,以此類推。
2.高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(dòng)(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明等憑據(jù)。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間節(jié)點(diǎn)截止至2025年7月31日
3.未按期提交招聘公告規(guī)定的應(yīng)聘資格材料的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)資格。
五、報(bào)名及資格審查
本次招聘進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。
(一)提交報(bào)考申請(qǐng)
報(bào)考人員在2025年6月12日10時(shí)至6月20日10時(shí)期間,登錄招聘系統(tǒng)(http://rszp.cqdd.cq.cn)提交報(bào)考申請(qǐng),并上傳滿足應(yīng)聘崗位條件要求的佐證材料電子版(含照片)報(bào)名與考核時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考時(shí),報(bào)考人員要承諾誠信報(bào)考,應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息,資格復(fù)審時(shí)學(xué)校對(duì)進(jìn)入考核的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。如因不符合條件和不誠信報(bào)考被取消后續(xù)環(huán)節(jié)資格的,后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
(二)報(bào)名資格初審
我校對(duì)符合報(bào)考條件的,不拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,說明理由。報(bào)考人員在填報(bào)報(bào)名信息后的2個(gè)工作日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否報(bào)名審核通過,審核通過后不能再修改任何報(bào)考信息。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤審核未通過的可在2025年6月23日10時(shí)以前及時(shí)進(jìn)行修改,重新進(jìn)行資格初審。資格初審不合格的,不能參加考試。
(三)打印報(bào)名信息表
審核通過后的人員應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保存,以備現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)使用。
(四)打印準(zhǔn)考證
請(qǐng)通過報(bào)名審核的報(bào)考人員在2025年6月20日14時(shí)至6月25日14時(shí)期間打印準(zhǔn)考證,逾期未打印的責(zé)任自負(fù)。
七、考核
(一)考核方式
本次招聘考試包括筆試、專業(yè)技能測(cè)試、綜合面試,各崗位不設(shè)開考比例,各崗位具體考試科目、考試時(shí)間地點(diǎn)及進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)規(guī)則詳見附件1。
1.筆試
管理崗FBO5-FB08需進(jìn)行筆試,因筆試缺考或零分的不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí),時(shí)間90分鐘,筆試內(nèi)容主要包括但不限于時(shí)事政治、高等教育、職業(yè)教育、教師職業(yè)道德等內(nèi)容,不指定考試用書。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。分值100分。
2.專業(yè)技能測(cè)試
根據(jù)報(bào)考崗位情況,采取試講、實(shí)操等多種方式進(jìn)行,測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力、專業(yè)技術(shù)水平、實(shí)踐操作能力以及適崗能力等。分值100分。專業(yè)技術(shù)崗FBO1-FB03、管理崗FB04專業(yè)技能測(cè)試相關(guān)要求于6月25日下午公布,管理崗FBO5-FB08專業(yè)技能測(cè)試相關(guān)要求于7月2日下午公布,公布地點(diǎn)為重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄。因?qū)I(yè)技能測(cè)試缺考或零分的,不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)
3.資格復(fù)審和心理測(cè)試
(1)資格復(fù)審
參加資格復(fù)審的人員,請(qǐng)按照規(guī)定時(shí)間憑《準(zhǔn)考證》,并帶上附件3所要求的材料到指定地點(diǎn)辦理現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審手續(xù),資格復(fù)審合格者參加綜合面試?忌鷮贆C(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員的,還應(yīng)在面試資格復(fù)審時(shí)向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》(附件4)。未按規(guī)定提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的,取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
(2)心理測(cè)試
學(xué)校組織心理測(cè)試,心理測(cè)試結(jié)果不納入考核成績(jī),但作為是否聘用的重要參考依據(jù)。
4.綜合面試
主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等。分值100分。綜合面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,視為放棄面試。因考生于面試當(dāng)天棄考、遲到等原因,導(dǎo)致招聘崗位僅有1名考生參加面試的,該招聘崗位的面試正常進(jìn)行?忌木C合面試成績(jī)須達(dá)到70分以上才能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(二)考核總成績(jī)計(jì)算
FBO1-FB04崗位考核總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)x50%+綜合面試成績(jī)x50%
FBOS-FBO8崗位考核總成績(jī)=(筆試成績(jī)x50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)x50%)x50%+綜合面試成績(jī)x50%
總成績(jī)采用百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
八、體檢和考察
(一)體檢
地點(diǎn):指定醫(yī)院(具體信息于綜合面試成績(jī)公布后通過系統(tǒng)短信通知)
時(shí)間:2025年7月7日(周一)上午8:00體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)總成績(jī)從高到低1:1等額確定。體檢人選(含遞補(bǔ)體檢人選)專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)及考試總成績(jī)?cè)谥貞c開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)“通知公告”欄進(jìn)行公布考試總成績(jī)相同時(shí),按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格、筆試折算成績(jī)、面試成績(jī)高者優(yōu)先;若仍相同,則加試面試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,由學(xué)校按規(guī)定組織實(shí)施。未按時(shí)到指定地點(diǎn)參加體檢者,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂(公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及(公務(wù)員錄用體檢作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016】140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,學(xué);蚴軝z人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者,進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。擬考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。
(二)考察
學(xué)校對(duì)擬聘人員的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況通過查閱干部(人事)檔案,查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄、相關(guān)部門出具證明,審核報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)等方式進(jìn)行全面考察,考察情況作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。
考生應(yīng)積極配合考察工作,對(duì)拒不配合的,視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后,考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的,由學(xué)校人事處登記備案。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘全過程,凡查實(shí)應(yīng)聘人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。因考生在體檢和考察中放棄資格或體檢、考察不合格而出現(xiàn)的缺額,學(xué)?筛鶕(jù)崗位緊缺程度,研究是否遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的,按照考試考核總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同,按照前述規(guī)則確定遞補(bǔ)人選。
九、公示
體檢、考察均合格人員經(jīng)學(xué)校研究后確定為擬聘人員。擬聘人員名單由學(xué)校進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日?忌丛诒竟嬉(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證書等證書的,取消公示及聘用資格。擬聘人員名單公示后,因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
十、聘用
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)學(xué)校與其簽訂勞動(dòng)合同,完善聘用手續(xù)。人事檔案由學(xué)校統(tǒng)一接收管理。未按規(guī)定時(shí)限辦理入職手續(xù)的人員,視為自動(dòng)放棄聘用資格。
本次招聘的工作人員首聘期3年,按規(guī)定實(shí)行試用期試用期滿考核合格以上的,予以正式聘用;試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。聘用期間(含試用期間)發(fā)現(xiàn)因隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘崗位條件要求的、嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事學(xué)校安排的其它工作的,依法解除勞動(dòng)合同。
十一、紀(jì)律要求
招聘工作全過程自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)禁弄虛作假,對(duì)不符合招聘范圍、條件和弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考試或聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十二、其他
(一)本公告由重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
(二)筆試、專業(yè)技能測(cè)試、綜合面試成績(jī)等信息在重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站“通知公告”欄公布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站:www.cqtbi.edu.cn、www.cqou.edu.cn。
(三)咨詢電話:人事處師資科023-68664870,咨詢時(shí)間:工作日8:30-12:00,14:00-17:30
附件:
1.重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院2025年招聘非事業(yè)編制工作人員崗位計(jì)劃表
2.重慶市事業(yè)單位2024年公開招聘專業(yè)參考目錄
4.《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》
重慶開放大學(xué)重慶工商職業(yè)學(xué)院
2025年6月12日
文章來源:http://www.cqdd.cq.cn/info/1461/23657.htm
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