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　　八、綜合成績計算

　　(一)綜合成績滿分100分，由筆試成績和面試成績各占50%的比例合成，免筆試應聘人員的面試成績即為綜合成績。

　　(二)筆試成績、面試成績和綜合成績四舍五入后均保留至小數(shù)點后2位。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，以面試成績高者排前。

　　九、考察

　　根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加考察的應聘人員。由云南民族中學組織開展考察工作，可采取實地考察或信函考察等方式，考察內容主要包括政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。同時核實考察對象是否符合應聘崗位資格條件、提供的應聘信息和相關材料是否真實準確等情況，作為聘用的主要依據(jù)。根據(jù)中小學教職員工準入查詢制度，開展教職員工準入查詢�？疾旖Y果作為確定聘用的主要依據(jù)。

　　十、體檢

　　考察合格的應聘人員參加體檢。由云南民族中學組織應聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自行承擔。應聘人員為孕產婦在孕產期的，經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應聘人員對體檢結論有疑問時，應在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出復檢申請，由用人單位主管部門組織一次復檢，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄，不予聘用。

　　十一、公示與聘用

　　由云南民族中學根據(jù)考察、體檢結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在云南省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站上(網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/)和云南民族中學門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.ynmzzx.net)面向社會進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，經(jīng)云南省教育廳審核同意后，報云南省人力資源和社會保障廳辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　十二、崗位待遇

　　本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編內人員管理，執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資有關政策規(guī)定。

　　十三、招聘紀律

　　事業(yè)單位公開招聘工作應遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系和其他親屬關系的，本人應主動申請回避。

　　事業(yè)單位公開招聘過程中，對違反招聘紀律的應聘人員、招聘單位和招聘工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。

　　十四、重要提示

　　(一)公開招聘公告通過云南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址：http://hrss.yn.gov.cn/)和云南民族中學門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.ynmzzx.net)面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注云南民族中學門戶網(wǎng)站，因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

　　(二)本次公開招聘參照教育部研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年)(附件3)，報名時按畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫，可登錄中國研究生招生信息網(wǎng)查詢(http://yz.chsi.com.cn)。

　　(三)本公告附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤引發(fā)的一切后果由本人自行承擔。

　　(四)本次招聘考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請應聘人員不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。

　　(五)未盡事宜由云南民族中學負責解釋。

　　十五、聯(lián)系方式

　　(一)咨詢電話：0871-65133180