資格復(fù)審要求應(yīng)聘人員本人攜帶下列材料原件和復(fù)印件各1份(審核后退還原件)。
思政輔導(dǎo)員崗位需提供身份證;本科及以上階段的學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表或其他相關(guān)材料);黨員證明、本科(或研究生)畢業(yè)院校開具的擔(dān)任學(xué)生干部證明(材料須注明姓名、身份證號、班級、擔(dān)任職務(wù)、任職時間等)。
學(xué)科服務(wù)崗位需提供身份證;本科及以上階段的學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表或其他相關(guān)材料)。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的,不得參加下一環(huán)節(jié)。未參加資格復(fù)審的,視作放棄資格。因資格復(fù)審不合格或未參加資格復(fù)審而空缺的崗位不再安排遞補面試人員。
3.面試
通過資格復(fù)審人員進入面試,面試時間、地點另行通知。
面試方式:根據(jù)崗位性質(zhì)采用結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。面試主要考查應(yīng)聘者的分析和解決問題能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、相關(guān)業(yè)務(wù)知識與擬聘崗位匹配度等綜合能力和素質(zhì)。
面試合格分數(shù)線為60分,低于60分的不能入圍下一環(huán)節(jié)。
4.總成績計算
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,若總成績相等,面試成績高者入圍下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢、考察
考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位根據(jù)總成績從高到低(若總成績相同,面試成績高者優(yōu)先),等額確定體檢、心理測試及考察對象。
體檢、考察工作參考公務(wù)員錄用工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法和標(biāo)準進行,以招聘單位認定意見為準。
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經(jīng)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,學(xué)校按規(guī)定辦理相關(guān)入校手續(xù)。
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1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格,招聘單位將視需要研究決定是否安排人員遞補。決定遞補的,根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進行(若總成績相同,面試成績高者優(yōu)先)。
2.聘用人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,招聘單位可以不保留聘用資格。
四、紀律、監(jiān)督與咨詢
。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:
1.嘉興大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.zjxu.edu.cn/,“招聘信息”欄目);
2.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn,事業(yè)單位公開招聘專欄)。
招聘過程相關(guān)信息僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。
。ǘ⿲(yīng)聘違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
。ㄈ⿲φ衅腹ぷ骷跋嚓P(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映,以便及時研究處理。
監(jiān)督電話:0573-83642345(嘉興大學(xué)紀檢監(jiān)察室)。
。ㄋ模┯嘘P(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話:0573-83640187馮老師,0573-83592147吉老師
2024年8月21日
原標(biāo)題:嘉興大學(xué)公開招聘人員公告(2024年第三批)
文章來源:http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2024/8/21/art_1229743683_58939251.html
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