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　　10.屬于新蔡縣公費(fèi)師范畢業(yè)生、農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生的，外地公費(fèi)師范畢業(yè)生、農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生未滿最低服務(wù)年限的;

　　11.在全日制院校就讀的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，不得以已取得的學(xué)歷報考;

　　12.國家法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員及其他不得引進(jìn)情形的。

　　四、引進(jìn)程序及方式

　　按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布公告

　　在中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官方平臺(https://www.zghnrc.gov.cn)、新蔡縣人社局微信公眾號公開發(fā)布引才信息。

　　(二)報名方式、地點及時間

　　報名人員應(yīng)根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職稱等情況，認(rèn)真對照崗位表(附件1-3)條件要求，選擇符合本人報考條件的崗位進(jìn)行報名，采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

　　1.報名時間：從2024年9月7日8:00起，至2024年9月8日11:30止。

　　2.報名地點：鄭州國際會展中心，中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會新蔡縣所屬單位招聘區(qū)。

　　3.所需資料：

　　(1)《新蔡縣2024年參加第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次人才和其他專業(yè)技術(shù)人才報名登記表》(附件4)、《新蔡縣2024年參加第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會事業(yè)單位公開引進(jìn)人事代理專業(yè)技術(shù)人才報名登記表》(附件5)、《新蔡縣2024年參加第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民營企業(yè)引進(jìn)人才報名登記表》(附件6)和《新蔡縣2024年參加第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會公開引進(jìn)高層次人才和其他專業(yè)技術(shù)人才報名人員信息匯總表》(附件7)，每人僅限報考1個崗位。

　　報名登記表信息必須真實、完整、準(zhǔn)確，粘貼照片為近期免冠正面藍(lán)底或紅底標(biāo)準(zhǔn)證件照片。對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，即取消相應(yīng)資格。報名人員因報名登記信息填寫錯漏或提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系，造成的后果由報名人員自行承擔(dān)。

　　(2)本人有效身份證、�？浦裂芯可鷮W(xué)歷畢業(yè)證書和學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證報告(未認(rèn)證的可提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)(留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等)、職稱證書、報名崗位要求的相應(yīng)資格證書等，近期兩寸彩色免冠證件照片4張。以第一批次錄取的本科學(xué)歷報名的需提供錄取花名冊復(fù)印件(加蓋學(xué)校印章)，以師范類專業(yè)報名的需提供所學(xué)專業(yè)為師范類專業(yè)的證明(加蓋學(xué)校印章)。

　　(3)縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報名時，須提供所在單位及主管部門同意報考證明(附件8)。

　　以上材料現(xiàn)場報名時必須提供原件及復(fù)印件，屆時不能按要求提供或提供虛假材料的，一律取消引進(jìn)資格。

　　(三)資格審查

　　資格審查由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織縣委編辦、縣人社局及各用人單位主管部門等統(tǒng)籌實施，主要對報名者是否符合所報崗位規(guī)定的范圍和對象、專業(yè)和學(xué)歷、職稱及其他資格條件進(jìn)行審查。

　　報名信息不完善或相關(guān)資料不符合要求的，報名者應(yīng)在報名期限內(nèi)及時補(bǔ)充或更換，并按要求再次提交審查。通過資格審查的人員，不能再報考其他崗位。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，提供情況不實的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消進(jìn)入下一階段資格。報名時間截止后，所提交報名資料不再列入資格審查范圍。

　　(四)面試

　　對通過資格審查的人員進(jìn)行現(xiàn)場面試。面試在縣委人才辦、縣人社局、縣委編辦統(tǒng)籌下，由招聘單位主管部門具體組織實施。

　　事業(yè)單位招聘崗位面試采取答辯方式，主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)水平或衛(wèi)生專業(yè)水平、心理素質(zhì)、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試總分為100分，80分為合格線。如報名人數(shù)等于或少于該崗位擬招聘人數(shù)時，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到合格線者直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié);如報名人數(shù)多于該崗位擬招聘人數(shù)時，由面試考官組綜合考生各方面素質(zhì)情況對考生進(jìn)行排名，按照排名依次確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。末位出現(xiàn)并列情況時，實行加試淘汰。