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　�、芙處熧Y格證書原件及復印件(暫未取得的，提供相應證明和承諾)。

　　⑤已聘用在縣外中小學教學崗位工作的35周歲以上報考人員，提供相應職稱或學歷學位證書原件及復印件以及工作滿5年的證明。

　　(2)招聘崗位設1:3開考比例，個別緊缺學科崗位設1:2開考比例。2024屆濱�？h鄉(xiāng)村定向師范生等額招聘。招聘計劃數與報名人數達不到上述比例要求的，相應核減招聘數直至取消該職位招聘計劃。報考被取消職位的人員，可在規(guī)定時間內改報其它符合資格條件的職位。

　　(3)根據江蘇省物價局、財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定，本次公開招聘收取資格審核合格的考生筆試費100元/人。

　　(4)通過報名資格審核的考生，于2024年7月25日(下午03:00—05:30)憑居民身份證到濱�？h教育局二樓大廳領取準考證。

　　(5)報考者對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。

　　(二)筆試

　　(1)筆試時間為2024年7月26日上午，考生按準考證上規(guī)定的時間、地點和要求參加筆試。

　　(2)筆試采取閉卷答題方式。筆試內容為報考學科專業(yè)知識，總分為100分，60分為合格線。

　　(3)筆試結束后，在筆試合格人員中，按照各職位招聘計劃，從高分到低分按1：2的比例確定面試人員(筆試成績末位同分者一并入圍)。達不到上述面試比例的，按實際筆試合格人數確定面試人選。如有主動放棄等原因造成缺額的，在報考同一職位的筆試成績合格人員中從高分到低分依次遞補。筆試成績、進入面試人員、面試要求、面試成績、遞補情況等相關信息均在濱海縣教師發(fā)展中心網站(www.bhjsfz.cn)公布。

　　(三)面試

　　(1)面試時間為2024年7月28日，面試具體報到時間、地點和要求在公布面試人員名單時一并發(fā)布，參加面試人員須攜帶筆試準考證和居民身份證，并繳納面試費100元/人。

　　(2)面試主要考察應聘者的教育教學水平、心理素質、語言表達、組織協調能力、儀表舉止、愛好特長等綜合素質，采用上微型課方式，面試總分為100分，60分為合格線。

　　(四)總成績計算辦法

　　按筆試成績50%、面試成績50%的比例計算考試總成績。

　　面試結束后，根據報考人員總成績，按照各職位招聘計劃1:1的比例，在筆試面試成績均合格人員中，從高分到低分確定體檢、考察人選(如出現末位總分相同的，則按面試成績從高到低確定，如面試、筆試成績又相同，再按學歷層次從高到低確定，仍相同的，加試決出名次，加試方式、時間另行通知)。

　　2024屆濱海縣鄉(xiāng)村定向師范生不需參加面試。

　　(五)體檢和考察

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《江蘇省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行，考察參照江蘇省考錄公務員考察要求執(zhí)行，具體時間、要求另行通知。

　　如出現體檢或考察不合格者，經查實不符合聘用條件，個人明確放棄或其他導致擬聘崗位空缺等情形的，在該崗位筆試和面試均合格人員中，按總成績從高分到低分的順序遞補(同分取舍辦法和相關程序同前)。

　　(六)選崗和簽約

　　根據各職位招聘計劃，組織所有人員按筆試和面試總成績，在所報考的崗位中，從高到低依次選崗(如末位成績相同的，按面試成績從高到低選崗;如面試成績又相同的，按學歷層次從高到低選崗;仍相同的，抽簽確定選崗次序)，并簽訂《就業(yè)協議書》和《濱�？h公開招聘教師補充協議書》。

　　2024屆鄉(xiāng)村定向師范生按照招聘考試成績占比40%、培養(yǎng)院校綜合考核成績占比30%和國家教師資格筆試成績占比30%的方法計算綜合成績，成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”法處理后計算。按綜合成績從高到低順序依次選崗(如出現成績相同的，抽簽確定)。