報(bào)名人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格預(yù)審未通過的,均視為報(bào)名無效,由報(bào)名人員本人承擔(dān)責(zé)任。
資格預(yù)審結(jié)束后,在職優(yōu)秀人才報(bào)考同一崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比,設(shè)招引崗位計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1,招引崗位計(jì)劃數(shù)5人以上的按2:1,對(duì)少數(shù)因?qū)I(yè)緊缺確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)組織、人社部門同意,可適當(dāng)降低比例。
(三)考核方式
1、緊缺高層次人才
(1)資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審人員,持相關(guān)材料原件及復(fù)印件(查原件收復(fù)印件)于面試前一天(2024年7月21日)到學(xué)校參加現(xiàn)場資格復(fù)審,資格復(fù)審所需材料和網(wǎng)上報(bào)名材料相同。資格復(fù)審合格的,現(xiàn)場發(fā)放面試通知單。
資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程。
資格復(fù)審地點(diǎn):北京師范大學(xué)淮南實(shí)驗(yàn)學(xué)校
(2)面試
、倜嬖囆问剑罕敬尉o缺高層次人才招引采用面試(說課+評(píng)審專家問答)的形式進(jìn)行,面試時(shí)間為15分鐘,其中說課12分鐘,評(píng)審專家問答3分鐘。面試總分為100分(說課占總分70%,評(píng)審專家問答分值占面試總分30%),得分保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試使用教材版本見附件3。
待全部測試結(jié)束后,在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下匯總面試分?jǐn)?shù),根據(jù)面試成績,按照崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定入圍人員名單(若面試成績相同,以說課成績從高分到低分確定),進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。個(gè)人放棄入圍資格或體檢、考察不合格的,在同一崗位中按成績高低順序依次遞補(bǔ)人選。
若考生成績均相同,則采取加試的方法(加試方案另行公布)。
(2)面試時(shí)間:2024年7月22日(面試時(shí)須持有效居民身份證、面試通知單參加面試)
(3)面試地址:北京師范大學(xué)淮南實(shí)驗(yàn)學(xué)校
(4)面試成績公布:公布時(shí)間等其他具體事宜另行通知,及時(shí)關(guān)注學(xué)校微信公眾號(hào)
2、在職優(yōu)秀人才
本次在職優(yōu)秀人才招引的考核形式為:筆試、面試。
(1)筆試
①筆試科目
筆試為《教育綜合知識(shí)》,所有考生均需參加。
、诠P試時(shí)間和地點(diǎn)
筆試時(shí)間:2024年7月19日
筆試地點(diǎn):北京師范大學(xué)淮南實(shí)驗(yàn)學(xué)校
③筆試成績計(jì)算
筆試滿分為120分,設(shè)定筆試成績最低分?jǐn)?shù)線為72分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,或考生未參加筆試,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
、芄P試成績公布
公布時(shí)間等其他具體事宜另行通知,及時(shí)關(guān)注學(xué)校微信公眾號(hào)
(2)資格復(fù)審
資格復(fù)審對(duì)象為擬入圍面試人員,其名單和相關(guān)要求等事宜,將在學(xué)校微信公眾號(hào)上公布。進(jìn)入資格復(fù)審人員,持相關(guān)材料原件及復(fù)印件(查原件收復(fù)印件)于面試前一天(7月21日)到學(xué)校參加現(xiàn)場資格復(fù)審,資格復(fù)審所需材料和網(wǎng)上報(bào)名材料相同。資格復(fù)審合格的,現(xiàn)場發(fā)放面試通知單。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場資格復(fù)審的,取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,并列進(jìn)入)。
資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程。
(3)面試
、倜嬖囆问剑罕敬卧诼殐(yōu)秀人才招引采用面試(說課+評(píng)審專家問答)的形式進(jìn)行,面試時(shí)間為15分鐘,其中說課12分鐘,評(píng)審專家問答3分鐘。面試總分為100分(說課占總分70%,評(píng)審專家問答分值占面試總分30%),得分保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試使用教材版本見附件3。
、诿嬖嚂r(shí)間:2024年7月22日(面試時(shí)須持有效居民身份證、面試通知單參加面試)
③面試地址:北京師范大學(xué)淮南實(shí)驗(yàn)學(xué)校
、艹煽冇(jì)算
待全部面試結(jié)束后,在紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督下匯總分?jǐn)?shù),根據(jù)報(bào)考人員的總成績(總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%,在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入),按照與公布的招引崗位計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定入圍人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報(bào)考人員的筆試成績、筆試中“教育綜合知識(shí)”成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。個(gè)人放棄入圍資格或體檢、考察不合格的,在同一崗位中按成績高低順序依次遞補(bǔ)人選。
- 2025中國熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院農(nóng)產(chǎn)品加工研究所第二批招聘1人公告 (第1號(hào))
- 2025國藥集團(tuán)執(zhí)紀(jì)辦案中心工作人員招聘公告
- 2025民族畫報(bào)社招聘9人公告
- 2025中國大地出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)招聘2人公告
- 2025北京市公安局所屬事業(yè)單位研究中心(二)招聘4人公告
- 2025北京海淀區(qū)教委所屬事業(yè)單位第一次(面向社會(huì)人員)招聘33人公告
- 2025北京市公安局所屬事業(yè)單位研究中心(一)招聘18人公告
- 2025教育部教育管理信息中心招聘18人公告(非事業(yè)編制)
- 2025年國務(wù)院發(fā)展研究中心有關(guān)直屬事業(yè)單位招聘公告(10人)
- 2025國家稅務(wù)總局部分直屬事業(yè)單位招聘6人公告
- 2025中國科學(xué)院軟件研究所人力資源處招聘1人公告
- 2025年6月北京門頭溝區(qū)龍泉鎮(zhèn)城市協(xié)管員招聘2人公告
- 2025上半年北京市射擊運(yùn)動(dòng)技術(shù)學(xué)校招聘3人公告
- 2025國家醫(yī)療保障局大數(shù)據(jù)中心第二批招聘應(yīng)屆畢業(yè)生3人公告