考生總成績=第一輪考試成績×40%+第二輪考試成績×60%。如考生總成績出現(xiàn)并列,采取增加計(jì)算考生第二輪考試成績小數(shù)位的方法進(jìn)行排序。
考試相關(guān)信息將在我社網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://www.comnews.cn)“招聘信息”欄發(fā)布,未通過考試人員不再逐一通知。
六、體檢和考察
各崗位分別按照總成績由高到低排序,按1:1比例確定參加體檢和考察人選。
體檢擬于2024年8月中旬進(jìn)行。由我社統(tǒng)一指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢對象不按要求進(jìn)行體檢的,視作放棄體檢。
考察按照德才兼?zhèn)、以德為先的原則,采取查閱檔案、個(gè)別談話等多種形式,全面考察被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查,對報(bào)考資格條件弄虛作假的將取消聘用資格。
因考生放棄體檢或考察、體檢不合格或經(jīng)考察不宜聘用等原因出現(xiàn)的空額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,可從同一崗位第二輪考試成績合格人員中按總成績由高到低排序依次遞補(bǔ)。
七、公示和聘用
根據(jù)體檢結(jié)果和考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員信息在人社部中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、我社網(wǎng)站“招聘信息”欄等進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿后,對沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公示至辦理聘用手續(xù)期間,因公示結(jié)果影響聘用、考生自動(dòng)放棄資格等原因出現(xiàn)的空額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,可從同一崗位第二輪考試成績合格人員中按總成績由高到低排序依次遞補(bǔ)。
某崗位所有參加第二輪考試人員均不符合崗位需求的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,取消該崗位招聘計(jì)劃。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,我社紀(jì)檢部門對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
(二)公開招聘嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。凡與我社領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘我社領(lǐng)導(dǎo)秘書或者人事、審計(jì)、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。我社領(lǐng)導(dǎo)和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
(三)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。對違反招聘紀(jì)律的工作人員,按規(guī)定予以處理;對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試資格或聘用資格;已經(jīng)聘用的,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。
(四)招聘工作接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。招聘工作咨詢電話:010-58360007/0118,紀(jì)檢監(jiān)督部門電話:010-58360235。
國際商報(bào)社
2024年7月8日
原標(biāo)題:商務(wù)部國際商報(bào)社2024年第二次公開招聘工作人員公告
文章來源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202407/t20240708_521734.html
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