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　　(2)報名人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，否則取消考試資格。

　　(3)各崗位開考比例為1:3。達不到1:3開考比例的崗位按實際報名成功人數(shù)開考。

　　(4)考生現(xiàn)場報名后，應(yīng)保持《報名登記表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個人原因(如號碼錯誤、改號、停機等)導(dǎo)致影響招聘工作的，責(zé)任和后果由考生個人承擔(dān)。

　　(三)筆試

　　筆試由區(qū)教育局組織實施。本次招聘采取“筆試+面試”相結(jié)合的方式，根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。不足3倍的，按實際合格人數(shù)確定進入面試人選。

　　1.筆試時間：2024年7月20日

　　2.筆試地點：見準考證(請考生于2024年7月18日至宿城區(qū)教育局402室領(lǐng)取筆試準考證)。

　　3.筆試內(nèi)容：考試內(nèi)容為報考崗位專業(yè)知識及教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、師德規(guī)范等。

　　筆試采取閉卷考試形式，考試期間不得提前交卷、退場。筆試采用百分制，考生筆試成績須達到60分為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。其中未達到1:3開考比例按照實際報名成功人數(shù)開考的，考生筆試成績須達到65分為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格。筆試結(jié)束后，在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布筆試成績。

　　(四)面試

　　面試由區(qū)教育局組織實施�？忌�在領(lǐng)取《面試通知書》時，繳納面試費用100元/人。未繳納面試費用的，取消其面試資格。

　　1.面試時間：2024年7月21日。

　　2.面試地點：見《面試通知書》。

　　3.面試形式。面試形式為演課和現(xiàn)場答辯，時間為20分鐘(演課15分鐘，答辯5分鐘)。參加演課的考生按抽簽順序進入備課室，根據(jù)統(tǒng)一的教學(xué)內(nèi)容進行備課，時間為40分鐘。

　　4.面試合格線。面試采用百分制，考生面試成績須達到60分為合格，但對于形不成競爭的崗位(參加面試人數(shù)等于計劃招聘人數(shù))，考生面試成績須達到65分為合格，否則取消其進入下一階段程序的資格。面試成績當(dāng)場告知考生。

　　5.總成績。按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算考生總成績。

　　根據(jù)總成績從高分到低分(總成績相同的，按面試成績;仍相同的，另行組織考試確定)，按崗位招聘計劃數(shù)1：1比例確定進入考察人員。

　　(五)考察。區(qū)教育局成立專門考察組，對考生德、能、勤、績、廉等表現(xiàn)進行考察，考察合格人員進入體檢環(huán)節(jié)，并在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.sqsc.gov.cn/)公布。其中，公辦學(xué)校在編在崗教師須學(xué)校及其主管部門出具同意報考證明(非在編教師須所在單位出具同意報考證明)。

　　(六)體檢。體檢工作由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，體檢時間另行通知。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢合格人員為擬聘用人員。            

　　(七)公示和聘用備案

　　1.名單公示。擬聘用人員名單在宿城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期七個工作日。

　　2.手續(xù)辦理。對公示期滿無異議或公示期間反映的問題不影響聘用的，由區(qū)教育局報區(qū)人社局備案，具體為：(1)新聘用人員按照專業(yè)技術(shù)資格所對應(yīng)崗位的最低級聘用，其中現(xiàn)在編人員按照原聘崗位聘任;(2)如通過定向評價標準獲評高級職稱的人員，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定重新評聘職稱，未重新評聘前，按照其未定向評價前的崗位等級聘任;(3)名優(yōu)教師入職后，可參照《宿城區(qū)教育系統(tǒng)領(lǐng)軍人才禮遇辦法》享受相關(guān)禮遇政策;(4)試用期按國家規(guī)定執(zhí)行，試用不合格的，解除聘用合同;對公示期反映的問題影響聘用并查實的，取消聘用資格;提供材料不全或逾期未報到的，視為自動放棄，不予辦理手續(xù)，取消聘用資格。