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　　（3）筆試結(jié)束后，在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公布準(zhǔn)考證號(hào)、筆試成績(jī)。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位核定招聘人數(shù)1：3的比例，確定參加面試人選（尾數(shù)同分者一并進(jìn)入），不足1：3的按實(shí)際人數(shù)入圍面試。面試人員名單和面試要求在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)教育局網(wǎng)頁(yè)公布。

　　2.面試

　�。�1）面試時(shí)間、地點(diǎn)：以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

　�。�2）面試形式：高中日語(yǔ)教師崗位采用結(jié)構(gòu)化考核的方式進(jìn)行，面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘（含備課時(shí)間）；小學(xué)音樂(lè)教師崗位面試采用上微型課和自彈自唱（其中自彈自唱為指定內(nèi)容）的方式進(jìn)行；其他崗位的面試形式均采用上微型課。微型課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)段學(xué)科相對(duì)應(yīng)的相關(guān)教材某一課時(shí)，備課時(shí)間40分鐘，微型課上課時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

　�。�3）面試成績(jī)：小學(xué)音樂(lè)教師崗位面試成績(jī)計(jì)算方法為：2個(gè)面試項(xiàng)目總分均為100分，按微型課占40%、自彈自唱占60%的比例按百分制計(jì)算面試成績(jī)，面試總成績(jī)?cè)O(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。其他崗位面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試成績(jī)按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。

　　招聘考試不指定參考資料，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

　�。ㄋ模┙M織體檢和考察

　　在成績(jī)合格人員中，根據(jù)考生的總成績(jī)，按招聘崗位核定招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。總成績(jī)相同的，取面試成績(jī)高者；總成績(jī)和面試成績(jī)都相同的，加試決出名次；加試時(shí)間、地點(diǎn)、形式另行通知。參加體檢人員名單在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)教育局網(wǎng)頁(yè)上予以公布。

　　射陽(yáng)縣教育局組織實(shí)施考察和體檢工作。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

　　因體檢、考察不合格或個(gè)人放棄等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，在應(yīng)聘同一崗位的合格人員中，按總成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)（總成績(jī)相同的，按確定體檢人員辦法確定遞補(bǔ)人選），擬聘用人員名單一經(jīng)公示后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　�。ㄎ澹┻x崗

　　報(bào)考需要選崗的崗位，按總成績(jī)從高到低為序依次進(jìn)行選崗(成績(jī)相同取舍辦法同前)。選崗時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行選崗的按自動(dòng)放棄處理。

　　因個(gè)人放棄等原因產(chǎn)生崗位缺額的，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)（成績(jī)相同取舍辦法同前）。需要選崗的崗位在選崗以后因個(gè)人放棄等原因產(chǎn)生崗位缺額的，將不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　�。�六）公示與聘用

　　擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束后對(duì)公示無(wú)異議人員按規(guī)定程序辦理有關(guān)入編聘用手續(xù)，新聘人員首聘服務(wù)期為3年，所聘人員享受射陽(yáng)縣事業(yè)單位全額撥款事業(yè)性質(zhì)人員工資福利待遇。聘用人員按規(guī)定執(zhí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級(jí)。試用期滿(mǎn)考核不合格者依法解除聘用合同。

　　所有通過(guò)擬聘用公示的人員個(gè)人檔案須于2024年8月20日前郵寄到射陽(yáng)縣教育局組織組織人事科檔案室（地址：射陽(yáng)縣濱湖大道10號(hào)，郵編：224300）。2024年8月31日前可憑居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)等原件和復(fù)印件到射陽(yáng)縣教育局人事科辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)證件不全、手續(xù)不完備、檔案未轉(zhuǎn)入、提供虛假證件材料或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件者，不予辦理聘用手續(xù)。

　　四、招聘工作監(jiān)督

　　本次招聘工作由射陽(yáng)縣教育局相關(guān)下屬事業(yè)單位、縣教育局和縣人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避制度。中共射陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委第六、第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：

　　中共射陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委第六派駐紀(jì)檢監(jiān)察組：0515-89291409。

　　中共射陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組：0515-89291405。

　　附件：