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　　筆試成績(百分制)=職業(yè)能力傾向測驗×50%+綜合應(yīng)用能力×50%。

　　總成績=筆試成績(百分制)×50%+面試成績(百分制)×50%。

　　(十)體檢、考察

　　體檢、考察由招聘單位或其主管部門組織實施。

　　根據(jù)總成績(總成績相等的，以筆試總成績高的排位在前;筆試總成績再相等的，以職業(yè)能力傾向測驗成績高的排位在前，下同)從高分到低分按招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢、考察對象。

　　體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄體檢、考察工作的辦法進行。體檢、考察實施前，若國家、省出臺新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。有特殊體檢、考察標準要求的崗位詳見《金華市2024年市屬事業(yè)單位公開招聘崗位條件需求表》。

　　體檢費用自理。

　　報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢、考察放棄或不合格的，由招聘單位及其主管部門確定是否遞補，遞補按總成績依次遞補。

　　考察結(jié)果僅作為本次公開招聘是否聘用的依據(jù)。

　　(十一)公示、聘用

　　招聘單位主管部門根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單并在金華市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.jinhua.gov.cn/)公示7個工作日。公示期滿后，對擬聘用人員沒有反映或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

　　擬聘用人員未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到的，視同自動放棄，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(聘用)關(guān)系(原機關(guān)事業(yè)單位在編人員，由本人與原單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后，在規(guī)定時間內(nèi)辦理聘用手續(xù))。

　　2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2024年7月31日前取得報考所需的學歷、學位證書等相關(guān)證明文件及其他材料的，取消聘用資格。

　　擬聘用人員體檢、考察不合格的或在公示前放棄的，由招聘單位及其主管部門決定是否進行遞補，完成公示后不再進行遞補。

　　五、其它

　　(一)本次招聘考試不指定復習參考用書。金華市人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導培訓。

　　(二)資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應(yīng)對提交材料的真實性負責，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，或與招聘崗位條件不符的，或有意隱瞞本人真實情況的，或存在不得報考的情形，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)并查實，即取消其報考資格或聘用資格。

　　(三)有關(guān)專業(yè)、學歷、學位和工作經(jīng)歷等資格條件由招聘單位及其主管部門負責解釋。報考人員對招聘計劃中的崗位、學歷、學位、專業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件有疑問需要咨詢時，可直接與招聘單位或其主管部門聯(lián)系，咨詢電話可在《金華市2024年市屬事業(yè)單位公開招聘崗位條件需求表》中查詢。

　　(四)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)報名、繳費確認等技術(shù)問題，請咨詢金華市人才服務(wù)和人事考試中心，電話：0579-82467532。

　　附件：1.金華市2024年市屬事業(yè)單位公開招聘崗位條件需求表

　　2.公開招聘事業(yè)單位工作人員資格復審表

　　3.考試大綱

　　金華市人力資源和社會保障局

　　2024年3月11日