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　　6、通過(guò)資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例大于3：1的，采取筆試、面試的方法進(jìn)行;等于或小于3：1的，采取直接面試的方法進(jìn)行;僅為1:1的，在保證質(zhì)量、不降格以求的前提下，采取直接考核的方式進(jìn)行。

　　7、資格審查貫穿公開(kāi)特招工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生資格條件的，隨時(shí)取消其考試及特招資格。

　　(三)筆試

　　筆試考試異地命題異地改卷，滿分100分，占總成績(jī)60%。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論(解剖學(xué)、生理學(xué)、藥理學(xué)、病理學(xué))知識(shí)。筆試成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　(四)面試

　　1、面試聘請(qǐng)異地評(píng)委，根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用崗位l:2的比例，從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績(jī)并列，同時(shí)進(jìn)入面試)。面試當(dāng)天，因考生缺考，造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，直接采取考核方式進(jìn)行。

　　2、若在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取面試通知書，按自動(dòng)放棄處理，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　3、面試成績(jī)滿分100分，占總成績(jī)40%，面試成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)低于60分的不予聘用。

　　4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試內(nèi)容為所報(bào)考專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，測(cè)試面試者的答題準(zhǔn)確性、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析判斷能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等內(nèi)容，面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)�？荚嚳偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。若同一職位出現(xiàn)總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)從高到低確定進(jìn)入下一程序，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體檢和考察

　　1、根據(jù)考試總成績(jī)，按擬特招崗位1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。若在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取體檢通知書，按自動(dòng)放棄處理。

　　2、體檢不合格者或自動(dòng)放棄的，按考試總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行，體檢時(shí)間另行通知。

　　3、體檢合格的人員被確定為考察人選�？疾靽�(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行，主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　對(duì)考察不合格出現(xiàn)職位空缺的，不再遞補(bǔ)�？疾炱陂g因自愿放棄出現(xiàn)職位空缺的，依次等額遞補(bǔ)。

　　(六)公示與聘用

　　1、對(duì)通過(guò)筆試、面試、體檢、考察的人員，按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

　　2、新特招的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生按規(guī)定實(shí)行試用期制度，同時(shí)簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，合同簽訂情況報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，由用人單位取消聘用資格。

　　按豫衛(wèi)發(fā)[2015]2號(hào)文件規(guī)定：特招的研究生、本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理。對(duì)于特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的�？粕�，服務(wù)期滿并取得醫(yī)學(xué)類本科學(xué)歷，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理。特招畢業(yè)生在基層工作時(shí)間不少于6年，服務(wù)期內(nèi)，不得擅自離開(kāi)服務(wù)崗位，否則視為違約。違約者退回補(bǔ)償經(jīng)費(fèi)，違約情況記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。

　　六、疫情防控

　　所有考生均須遵守新冠疫情防控規(guī)定，否則，取消招聘資格。具體要求按照桐柏縣新冠肺炎疫情防控指揮部辦公室桐防指辦函[2022]127號(hào)文件有關(guān)精神執(zhí)行(見(jiàn)附件3)。所有返桐入桐的考生須通過(guò)“支付寶”“豫事辦”疫情服務(wù)專區(qū)向居住社區(qū)提前3天報(bào)備，若無(wú)居住社區(qū)的，除通過(guò)“豫事辦”提前3天報(bào)備外，還須向桐柏縣人才交流中心報(bào)備，聯(lián)系電話0377-83973039，若未報(bào)備后果自負(fù)。對(duì)低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)所在縣(市、區(qū))來(lái)(返)桐考生，需提前七天返桐入桐居家健康檢測(cè)，并進(jìn)行“三天兩檢”核酸檢測(cè)。

　　考生有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注本次公開(kāi)招聘考試專用網(wǎng)站，按要求提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，如實(shí)提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，接受場(chǎng)所碼、健康碼、行程碼查驗(yàn)，提供24小時(shí)核酸陰性檢測(cè)結(jié)果等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。