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　　六、公示

　　經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選，在吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jemcc.net)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　七、聘用

　　(一)對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

　　(二)2022年畢業(yè)生報(bào)考人員，在辦理聘用手續(xù)時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。2023年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件，不辦理聘用手續(xù)(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2022年的，可視為2022年畢業(yè)生)。

　　在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員，取消其擬聘人選資格，根據(jù)吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的，從報(bào)考同一崗位考試成績在及格線以上人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄擬聘人選資格。

　　(四)被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　八、注意事項(xiàng)

　　凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

　　九、信息發(fā)布及政策咨詢

　　吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jemcc.net)為本次公開招聘公告(含補(bǔ)充公告)的發(fā)布網(wǎng)站，有關(guān)招聘信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請各位考生注意查詢。

　　報(bào)名、政策咨詢、監(jiān)督舉報(bào)電話詳見附件1中“報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式”一欄。

　　(一)主管部門電話：

　　0431-88905718(吉林省工業(yè)和信息化廳人事處)

　　(二)招聘單位電話：

　　聯(lián)系電話：0431-85185423/0431-85184468(吉林經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院人事處)

　　傳真：0431-85185423

　　招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院批準(zhǔn)，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補(bǔ)充公告。

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　　1.2022年吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表

　　2.2022年吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院招聘工作人員報(bào)名表

　　吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院

　　2022年9月6日