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　　2.報(bào)考公辦幼兒園教師面試形式：幼兒教師招聘面試以基本功展示為主，面試基本功展示采取2+1的方式進(jìn)行(2項(xiàng)必備項(xiàng)目+1項(xiàng)自選項(xiàng)目)，其中，考生必須進(jìn)行鋼琴彈唱兒童歌曲(彈唱曲目現(xiàn)場抽取)和兒童舞蹈表演(自選)兩項(xiàng)必備基本功展示，并選擇兒童簡筆畫、兒童美術(shù)制作、兒童趣味故事之一項(xiàng)目(自選)展示，專業(yè)展示時(shí)限10分鐘。

　　3.報(bào)考特殊教育學(xué)校教師面試采取無學(xué)生講課的方式進(jìn)行。無學(xué)生講課面試課題于面試當(dāng)天候考準(zhǔn)備前，由1號(hào)考生從備選考題中隨機(jī)選定一個(gè)教學(xué)課時(shí)作為面試課題。備課準(zhǔn)備時(shí)限30分鐘，無學(xué)生講課時(shí)限10分鐘。

　　4.考生面試成績當(dāng)場公布并由考生簽名確認(rèn)。

　　5.面試總分為100分。

　　(四)成績計(jì)算

　　報(bào)考人員綜合成績采用百分制計(jì)算，按筆試成績占40%，面試成績占60%記入總成績。綜合成績相同時(shí)，優(yōu)先錄取面試成績高者;綜合成績相同，且面試、筆試成績均相同時(shí)，采取增加筆試的方式，擇優(yōu)錄用。

　　(五)成績公布

　　筆試、面試、綜合成績?cè)谥裣�政府網(wǎng)(http://www.zhuxi.gov.cn/)發(fā)布。

　　(六)體檢

　　筆試和面試結(jié)束后，依據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例，從高到低依次確定體檢人選。體檢參照公務(wù)員體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一到指定醫(yī)院集中參加體檢，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。凡體檢不合格者，取消其聘用資格，因此形成的空額，依據(jù)考生的綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(七)考察、調(diào)檔審核

　　考察重點(diǎn)審查考生的學(xué)籍檔案和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，了解其在校期間、工作期間、待業(yè)期間的綜合表現(xiàn)情況。對(duì)在大學(xué)期間、工作期間、待業(yè)期間，受過法律追究和紀(jì)律處分的，或考察時(shí)無學(xué)籍檔案的，均視為考察不合格。體檢、考察不合格或出現(xiàn)自動(dòng)放棄的，通知考生確認(rèn)后，按照綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(八)公示和錄用

　　1.公示：經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察合格的，依據(jù)考生成績，按照1：1的比例確定擬聘用人員并公示7個(gè)工作日。公示期間，設(shè)立舉報(bào)電話(縣紀(jì)委：0719—2726202;縣教育局：0719—2731147)，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　2.聘用：經(jīng)公示無異議的擬聘人員，根據(jù)崗位擬聘人數(shù)按考試綜合成績由高到低依次選崗。按規(guī)定程序辦理招聘錄用手續(xù)，并實(shí)行一年試用期制度，簽訂最低五年服務(wù)期聘用合同。在最低服務(wù)期內(nèi)自動(dòng)離崗或辭職的記入本人誠信檔案。服務(wù)期內(nèi)若參加本縣以外的其它各類考試或要求調(diào)離我縣的，不予辦理調(diào)動(dòng)或其他手續(xù)。

　　四、監(jiān)督

　　按照招聘工作要求，由縣紀(jì)委監(jiān)委對(duì)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察等招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督，做到政策、程序、結(jié)果的公開、公平，嚴(yán)格工作紀(jì)律，規(guī)范工作程序，接受社會(huì)監(jiān)督，

　　確保招聘工作客觀公正。

　　五、其它事項(xiàng)

　　(一)防疫要求

　　1.考生在參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察等招聘過程中，應(yīng)持續(xù)關(guān)注健康狀態(tài)，主動(dòng)出示本人防疫健康碼(綠碼)、通信行程卡(綠色狀態(tài))信息，經(jīng)現(xiàn)場測(cè)量體溫正常(<37.3℃)者方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場。

　　2.考生應(yīng)提前了解當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)疫情防控政策，遵守本地疫情防控政策，服從現(xiàn)場防疫管理，并自備一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩。本公告發(fā)布后，省市疫情防控工作有新規(guī)定和要求的，從其規(guī)定和要求執(zhí)行。

　　3.凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問等造成不良后果的，取消考試資格;如有違法情況，將依法追究法律責(zé)任。

　　(二)其他要求

　　1.被聘人員自接到聘用通知20個(gè)自然日內(nèi)不報(bào)到的，取消聘用資格，取消后空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

　　2.考生應(yīng)隨時(shí)保持通訊暢通，通訊方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知竹溪縣教育局人事股，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

　　3.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。