亚洲国产精品隔壁老王,国产真实乱人偷精品视频,久久国产免费一区二区三区,国产日韩欧美视频

<th id="7fk9t"><progress id="7fk9t"><listing id="7fk9t"></listing></progress></th>

<sub id="7fk9t"></sub>
  1. 站內(nèi)導航 您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 中小學招聘 >> 中小學教師
    2022年揭陽市市直學校招聘教師公告
    2022-08-11 17:08:19   地區(qū):廣東   瀏覽:0

      6.注意事項。(1)報考人員務必保持手機等通訊方式暢通,因報考者通訊不暢無法聯(lián)系所造成后果由其自行負責。(2)普通高等院校應屆畢業(yè)生須在報名截止日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書;國(境)外院校畢業(yè)生還須于報名截止日前取得教育部出具的學歷學位認證函。(3)報考人員所學專業(yè)以畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準,一般按《廣東省2022年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件2)中的專業(yè)名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。舊專業(yè)后面注明“部分”的,所對應的專業(yè)名稱及代碼均可報考。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考。所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。

      7.報考者應按照規(guī)定流程和時限,盡早完成報名操作,不要錯過報名時間,也不要等到最后才匆忙報名,以免因網(wǎng)絡原因影響報名。

      (二)考試。招聘考試由筆試和面試組成。在筆試合格考生中,根據(jù)考生成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:2比例確定面試資格審核人員,并確定相關(guān)面試對象。

      1.筆試。參加筆試人員為通過資格審核和本人確認參加筆試人員。

      筆試采取試卷作答、閉卷方式進行。筆試內(nèi)容主要為教育公共知識。卷面滿分150分,考試時間為120分鐘。合格分數(shù)為90分,達不到合格分數(shù)的取消招聘資格。在合格分數(shù)線以上考生中,按同一招聘崗位考生筆試總成績從高到低順序名次,以招聘人數(shù)1:2的比例確定參加面試現(xiàn)場資格審核人員。若出現(xiàn)某招聘崗位考生筆試總成績合格人數(shù)少于該招聘崗位招聘人數(shù)的,則按實際合格人數(shù)確定現(xiàn)場資格審核對象。筆試工作按高考等級組織實施,筆試試卷的命題、印制、評卷等工作,委托有關(guān)部門負責。筆試成績出來后,在揭陽市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、揭陽市教育局門戶網(wǎng)站進行公布。

      2.面試資格審核和遞補。經(jīng)筆試列為現(xiàn)場資格審核對象的考生,攜帶報名表(自行登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng),用A4紙雙面打印)、準考證、本人有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證書、學位證書等材料在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點參加現(xiàn)場資格審核。參加現(xiàn)場資格審核的所有證件均要求原件和復印件。逾期者視為自動放棄現(xiàn)場資格審核資格。若資格審核不合格的,可在該崗位的筆試總成績合格分數(shù)線以上考生中從高到低順序名次,依次遞補現(xiàn)場資格審核對象。經(jīng)現(xiàn)場資格審核合格的,列為面試對象,F(xiàn)場資格審核后,考生須在報名表背面“報名人員承諾”一欄簽名,承諾保證填報材料真實準確,如因個人填報信息失實或不符合招聘條件及崗位要求而被取消報考、聘用資格的,由本人負責,F(xiàn)場資格審核時間、地點等具體事項另行通知。

      3.面試工作。面試由揭陽市教育局和用人單位組織,邀請揭陽市人力資源社會保障局和揭陽市紀委監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組派員現(xiàn)場指導監(jiān)督。面試采取試教形式。面試內(nèi)容由應聘人員對報考崗位的學科教材自選內(nèi)容進行試教(時間15分鐘),主要了解應聘人員的專業(yè)知識、教育教學能力、表達能力、分析能力、言行、舉止、崗位匹配度等方面情況。試教過程中應體現(xiàn)板書。面試成績滿分為100分,合格分數(shù)為70分,達不到合格分數(shù)的取消招聘資格,且不再遞補。面試時間、地點、方式等另行通知。

      (三)確定體檢和考察人選。面試結(jié)束后,按照筆試成績占70%、面試成績占30%的比例計算報考人員總成績,按四舍五進保留小數(shù)點后二位,根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,按照招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選,如同一崗位考生總成績相同的,則按筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤,則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的,則由市教育局另行組織面試。