報(bào)名時(shí)間為:2022年6月9日8:30至2022年6月13日18:30,應(yīng)聘者須在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名,逾期不再受理。
2.資格復(fù)審。資格審查時(shí)間另行通知,通過(guò)資格審查的人即為擬進(jìn)入面試人員,具體所需材料如下:
(1)應(yīng)聘者須提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《紅寺堡區(qū)2022年自主公開(kāi)招聘教育系統(tǒng)高層次人才資格復(fù)審表》、崗位要求的其他條件證明材料原件及復(fù)印件(一式三份);
(2)往屆普通高校畢業(yè)生及目前已經(jīng)取得畢業(yè)證和學(xué)位證的應(yīng)屆高校畢業(yè)生須提供碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件(一式三份),須通過(guò)教育部學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)在線(xiàn)查詢(xún)驗(yàn)證并打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(一式三份);
(3)資格復(fù)審前尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的應(yīng)屆高校畢業(yè)生,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件(一式三份)以及由學(xué)校教務(wù)或研究生管理部門(mén)出具并加蓋公章的畢業(yè)證明原件,并通過(guò)教育部學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)在線(xiàn)查詢(xún)驗(yàn)證打印《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》(一式三份)。應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí)間截止:2022年7月31日(含當(dāng)日)前;
(4)留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)(一式三份)。認(rèn)證書(shū)時(shí)間為2022年7月31日(含當(dāng)日)前;
(5)寧夏回族自治區(qū)外在職人員須提供由所在單位人事部門(mén)出具的同意報(bào)考證明原件。
資格復(fù)審合格的擬面試人員名單將在紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hongsibu.gov.cn/)上予以公示。
(三)筆試
凡同一崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)比例超過(guò)6:1的,需增加筆試環(huán)節(jié),并根據(jù)筆試成績(jī)按照參加筆試人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)3:1比例確定參加面試人選。筆試形式為閉卷考試,內(nèi)容與本崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及能力測(cè)試,具體內(nèi)容將根據(jù)情況在筆試公告中予以告知。筆試分值為100分,不劃分最低分?jǐn)?shù)線(xiàn),按照參加筆試人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)3:1比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單,筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試,筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)面試
1.面試由吳忠市紅寺堡區(qū)自主公開(kāi)招聘事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
2.面試方式由吳忠市紅寺堡區(qū)自主公開(kāi)招聘事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際和崗位需要采取試講方式進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的公共綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面內(nèi)容;
3.面試提前一周發(fā)布面試公告,明確面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等內(nèi)容,對(duì)采取技能測(cè)試、才藝展示、實(shí)際操作等形式面試的將在公告中予以明確,并通過(guò)打電話(huà)、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者;
4.面試滿(mǎn)分為100分,面試成績(jī)達(dá)不到60分的,將取消應(yīng)聘資格。
(五)考試總成績(jī)
考生面試成績(jī)即為總成績(jī),增加筆試的考生,筆試成績(jī)只作為進(jìn)入面試的資格,不計(jì)入考生總成績(jī)。面試成績(jī)并列的由吳忠市紅寺堡區(qū)自主公開(kāi)招聘事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)一定方式組織加試。
(六)體檢和考察
根據(jù)面試成績(jī)排名,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。
1.體檢
體檢工作由吳忠市紅寺堡區(qū)自主公開(kāi)招聘事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施,邀請(qǐng)并接受同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)體檢工作進(jìn)行全程監(jiān)督。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院完成全部體檢項(xiàng)目,體檢費(fèi)由應(yīng)聘者承擔(dān)。未按要求完成體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,經(jīng)吳忠市紅寺堡區(qū)自主公開(kāi)招聘事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可以申請(qǐng)復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者提出復(fù)檢的,復(fù)檢費(fèi)由應(yīng)聘者承擔(dān)。
2.考察
面試結(jié)束即公布面試成績(jī),按照面試成績(jī)由高到低確定擬錄用人員并安排對(duì)擬錄用人員進(jìn)行考察。
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