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　　(三)面試

　　1.時(shí)間:(具體時(shí)間另行通知)

　　2.地點(diǎn):寧夏第五人民醫(yī)院多功能廳(寧夏石嘴山市大武口區(qū)朝陽(yáng)西街168號(hào))(以具體通知為準(zhǔn))。

　　3.方式:在自治區(qū)衛(wèi)生健康委組織協(xié)調(diào)下,根據(jù)醫(yī)院實(shí)際和崗位需要,面試采取半結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)試與崗位有關(guān)專業(yè)能力和技能、技術(shù)水平,形式為現(xiàn)場(chǎng)答辯。

　　(四)考試成績(jī)的計(jì)算方法:

　　面試滿分為100分,其中綜合素質(zhì)分值占20%,專業(yè)知識(shí)分值占80%。面試成績(jī)即為招聘總成績(jī)。各崗位面試成績(jī)達(dá)不到60分的,取消應(yīng)聘資格。

　　(五)體檢和考察

　　根據(jù)面試成績(jī)(碩士研究生)或考核(博士研究生)情況排名,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選�？荚�(考核)總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),由醫(yī)院通過(guò)一定方式組織加試。

　　1.體檢:

　　(1)體檢工作由寧夏第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施,同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)體檢工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

　　(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目,未按要求完成體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

　　(3)體檢地點(diǎn)及費(fèi)用:體檢地點(diǎn)在寧夏第五人民醫(yī)院之外的縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的由應(yīng)聘者承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。

　　2.考察:

　　(1)考察工作由醫(yī)院人事部門與紀(jì)檢監(jiān)察部門共同負(fù)責(zé)。

　　(2)考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

　　(3)考察中如發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠(chéng)信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理(在招聘公告發(fā)布之日前解除處分或超過(guò)處分期的除外),并確有事實(shí)依據(jù),經(jīng)上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門書(shū)面確認(rèn)的,可取消招聘資格。

　　(六)公示及聘用

　　根據(jù)面試(考核)、考察、體檢結(jié)果,由寧夏第五人民醫(yī)院黨委會(huì)議研究確定擬聘用人員名單,并在醫(yī)院網(wǎng)站和院內(nèi)公示欄上公示5個(gè)工作日。公示期間,對(duì)反映有不符合聘用資格條件并查有實(shí)據(jù)的,取消其聘用資格。對(duì)公示期滿無(wú)異議的,由醫(yī)院向自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)和自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳正式報(bào)送辦理聘用手續(xù)。

　　聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。醫(yī)院法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,并按規(guī)定辦理檔案移交、工資、戶籍遷移等相關(guān)手續(xù)。

　　六、關(guān)于崗位遞補(bǔ)

　　(一)遞補(bǔ)情形

　　在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄出現(xiàn)的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且面試(考核)總成績(jī)60分以上應(yīng)聘者中,根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

　　(二)不遞補(bǔ)情形

　　1.資格復(fù)審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　2.應(yīng)聘者體檢不合格或考察不合格,取消應(yīng)聘資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問(wèn)題或不符合聘用條件,核實(shí)后取消聘用資格,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　4.自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起,出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　七、疫情防控要求

　　(一)考生應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行自治區(qū)、石嘴山市和醫(yī)院關(guān)于新冠肺炎疫情防控的要求,通過(guò)“我的寧夏”APP實(shí)名申領(lǐng)寧夏防疫健康碼(以下簡(jiǎn)稱“健康碼”),如實(shí)填報(bào)信息。面試(考核)前14天“健康碼”應(yīng)為連續(xù)“綠碼”,體溫正常的考生方可正常參加面試(考核)。

　　(二)參加面試(考核)的考生應(yīng)如實(shí)申報(bào)本人是否有國(guó)(境)外或國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史,出示行程碼,如有則須持有14天隔離醫(yī)學(xué)觀察期滿證明和48小時(shí)以內(nèi)核酸檢測(cè)陰性結(jié)果,方可參加面試(考核)。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢測(cè)、詢問(wèn)、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消面試(考核)成績(jī),如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。