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　　體檢工作由南潯區(qū)衛(wèi)生健康局組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行，費用由考生自理。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格者，確定為考察對象。

　　(五)考察

　　考察參照公務(wù)員錄用考察工作有關(guān)規(guī)定進(jìn)行�？疾熘袑⒃僖淮螌�考察對象進(jìn)行報考資格條件的審查，如發(fā)現(xiàn)不符合報考崗位條件要求的，考察結(jié)論即為不合格。

　　(六)公示、聘用

　　根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用對象，并在南潯區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)、南潯人力資源網(wǎng)向社會進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿，如無異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。擬聘用人員在規(guī)定的報到時間憑畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證辦理報到手續(xù)，逾期不報到的取消聘用資格。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2022年9月30日前向招聘單位提供報考所需學(xué)歷學(xué)位及其他材料的，不予聘用。

　　(七)遞補

　　未在規(guī)定期限內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議、放棄體檢、體檢不合格、放棄考察、考察結(jié)論為不宜聘用、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關(guān)證明文件及其他材料、在辦理報到前放棄聘用資格的，經(jīng)招聘單位及主管部門研究決定，可在相應(yīng)崗位考核合格人員中按考核成績從高分到低分依次遞補。

　　五、其他事項

　　(一)因?qū)W�；蚱渌�原因在報名時無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明;如報名時已與其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供入圍簽約即與報考單位簽訂新三方就業(yè)協(xié)議的書面承諾。

　　(二)報考人員須對本人所提供的報名信息及材料的真實性和有效性負(fù)責(zé)。凡報名信息失真，不符合報考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，即取消其報考資格和聘用資格。

　　(三)對報考專業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及相關(guān)的內(nèi)容等信息需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系，具體聯(lián)系方式見下表：

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在南潯區(qū)政務(wù)信息網(wǎng)(www.nanxun.gov.cn)、南潯人力資源網(wǎng)(http://www.nanxun.gov.cn/hzgov/front/s645/)上公布，招聘過程相關(guān)信息均通過網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。

　　(二)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

　　(三)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在公告公布之日起5日內(nèi)向湖州市南潯區(qū)衛(wèi)生健康局組織人事科反映，以便及時研究處理。本公告未盡事宜，由南潯區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0572-3020672(周一至周五工作時間，節(jié)假日除外);監(jiān)督電話(區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢組)：0572-3090575(周一至周五工作時間，節(jié)假日除外)。

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　　浙江省湖州市南潯區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位優(yōu)先招聘2022年醫(yī)學(xué)類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生第一期崗位信息表

　　南潯區(qū)衛(wèi)技人才激勵政策簡介

　　湖州市南潯區(qū)衛(wèi)生健康局

　　2021年12月10日