進入面試資格審查人員,應(yīng)攜帶以下材料:
1.《2021年下半年四川省公開考試錄用公務(wù)員(參公人員)報考信息表》1份。
2.準考證1份。
3.身份證原件及復(fù)印件1份。
4.畢業(yè)證、學位證(明確了學位要求的職位)原件及復(fù)印件1份。
5.戶口簿原件及復(fù)印件1份。
6.近期免冠證件照1張(兩寸,底色不限)。
7.登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng)www.chsi.com.cn)打印學歷在線驗證報告(須有二維碼)1份。
此外,特殊報考對象須具備以下手續(xù):
1.2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的學業(yè)證明,內(nèi)容包括本人在讀院系、學歷層次、專業(yè)、畢業(yè)時間等(證明需寫清楚畢業(yè)時間和專業(yè)名稱)。
2.已就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生,參加本次招考的,須按照人事管理權(quán)限由單位、主管部門及同級組織人事部門出具同意其報考的手續(xù)。
3.公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員(非公務(wù)員和參公人員),須按照人事管理權(quán)限出具所在單位或上級主管部門同意其報考的手續(xù)。
4.國(境)外留學歸來人員報考的,應(yīng)出具教育部相關(guān)國(境)外學歷學位認證書?忌傻顷懼袊魧W網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn),按有關(guān)要求和程序辦理。
5.國家有其他特殊規(guī)定的,從其特殊規(guī)定。
(二)面試
資格審查合格者,參加面試。資格審查不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額,應(yīng)在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次確定遞補人員。遞補人員進入面試前需進行資格審查。遞補資格審查只進行一次。
經(jīng)資格審查合格的人員,憑筆試準考證、有效二代身份證原件(或有效期內(nèi)臨時身份證)、面試通知書參加面試,面試時間暫定為2022年1月15日至2022年1月16日,同時按川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費80元。面試具體事項另行公告。
八、體能測評
參加面試的考生均進行體能測評。體能測評由州委組織部、州公安局按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號),國家公務(wù)員局《關(guān)于明確公安機關(guān)人民警察體能測評次數(shù)的函》(國公局函〔2012〕1號)和中共中央組織部公務(wù)員二局《關(guān)于同意調(diào)整公安機關(guān)錄用人民警察體能測評有關(guān)項目測評次數(shù)的復(fù)函》規(guī)定執(zhí)行。
體能測評在具備條件的地點全封閉進行。體能測評的具體時間、地點另行公告。參加體能測評的考生年齡按體能測評的當日計算。體能測評不計算分值,成績分為合格與不合格。體能測評不合格的,不予進入下一步考錄環(huán)節(jié)。
九、體檢
面試和體能測評結(jié)束后,在體能測評合格的人員中,根據(jù)考試總成績,從高分到低分等額確定體檢人員?偝煽兿嗤模怨P試成績高低確定名次; 筆試成績相同的,先后以《行政職業(yè)能力測驗》《申論》《專業(yè)科目》成績高低的順序確定名次。
對實際面試人數(shù)未達到錄用名額3倍比例的職位,進入體檢的人員,其考試總成績不得低于全省達到開考比例的職位擬進入體檢人員(不含遞補體檢人員)的最低考試總成績。體檢由州委組織部、州公安局組織實施,在省公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。
體檢標準按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考實施體檢時,如國家出臺新的體檢規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。
招錄機關(guān)或考生對體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求(《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》規(guī)定不復(fù)檢的項目不予復(fù)檢)。復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。
體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,在報考同一職位進入面試且體能測評合格的人員中按考試總成績高低依次遞補(總成績相同的,按前述規(guī)定確定名次),遞補只進行一次。
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