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　　筆試成績(jī)60分(含)以上者有資格進(jìn)入面試，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低排名，按與崗位招聘人數(shù)5:1的比例確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試實(shí)際人數(shù)達(dá)不到比例，按通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試時(shí)間安排及要求另行通知，將通過(guò)電話(huà)或電子郵件方式通知入圍人員，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。

　　綜合成績(jī)?yōu)榘俜种�，按照筆試成績(jī)30%、面試成績(jī)70%的方式進(jìn)行計(jì)算。綜合成績(jī)60分(含)以上者有資格進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

　　五、考察體檢和公示

　　1.根據(jù)各崗位綜合成績(jī)由高到低排序,按與崗位招聘人數(shù)1:1的比例，確定擬考察、體檢人員名單，由中國(guó)國(guó)家博物館組織考察組進(jìn)行考察，并統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.遞補(bǔ)：如出現(xiàn)應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格情況的，將視情況決定是否遞補(bǔ)人選或減少、取消相關(guān)崗位招聘。

　　3.公示：根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘用人員，在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)和中國(guó)國(guó)家博物館官網(wǎng)公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。

　　4.聘用：擬聘用人員公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，福利待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期間或期滿(mǎn)不合格的，解除聘用關(guān)系。

　　七、其他

　　1.本次公開(kāi)招聘嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行，報(bào)考者不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)應(yīng)聘時(shí)提交的相關(guān)信息和證明材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。凡出現(xiàn)提供虛假信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)，將取消其報(bào)名資格。

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持聯(lián)絡(luò)暢通。因電話(huà)或郵件聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知到本人的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

　　4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照新冠肺炎疫情防控要求參加招聘。

　　5.最終解釋權(quán)歸中國(guó)國(guó)家博物館所有。

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　　2021年7月21日