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6.確定預(yù)錄人員。根據(jù)筆試、面試綜合成績排序確定預(yù)錄人員。預(yù)錄人員名單由各市縣農(nóng)商行進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日，對公示期間收到舉報(bào)并查實(shí)不符合招錄條件的人員，各市縣農(nóng)商行可取消預(yù)錄資格。

7.體檢。由市州農(nóng)商行參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)，對預(yù)錄人員組織體檢。體檢不合格者，取消預(yù)錄資格。

8.培訓(xùn)。對體檢合格者，統(tǒng)一參加崗前培訓(xùn)。市縣農(nóng)商行鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)柜員由省聯(lián)社統(tǒng)一組織培訓(xùn)；荊州轄內(nèi)市縣農(nóng)商行微貸客戶經(jīng)理由荊州農(nóng)商行委托微貸技術(shù)專業(yè)公司組織培訓(xùn)；嘉魚農(nóng)商行微貸客戶經(jīng)理由咸寧農(nóng)商行委托微貸技術(shù)專業(yè)公司組織培訓(xùn)。培訓(xùn)考核不合格者，取消錄用資格。培訓(xùn)的時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。

9.錄用。崗前培訓(xùn)合格的人員，由湖北省聯(lián)社統(tǒng)一安排到相關(guān)市縣農(nóng)商行報(bào)到，報(bào)到前錄用人員應(yīng)辦理好檔案轉(zhuǎn)接手續(xù)。檔案審查未發(fā)現(xiàn)問題的，與相關(guān)市縣農(nóng)商行簽訂勞動(dòng)合同；檔案審查發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)不良記錄的，取消錄用資格。

五、有關(guān)待遇

新招錄員工屬正式合同制員工。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為三年，試用期為六個(gè)月，試用期間執(zhí)行基本工資，試用期滿經(jīng)考核合格、轉(zhuǎn)正后根據(jù)績效考核計(jì)發(fā)績效工資。按國家規(guī)定享受有關(guān)社會保險(xiǎn)、住房公積金等各項(xiàng)福利。錄用人員的具體工資福利待遇以勞動(dòng)合同約定和各單位薪酬、績效考核制度規(guī)定為準(zhǔn)。

六、其他事項(xiàng)

1.對本次招錄有任何疑問，均可來電咨詢；也歡迎社會各界對我們的招錄工作進(jìn)行監(jiān)督。（咨詢、監(jiān)督電話見附件3）

2.對在招錄過程中有弄虛作假行為的應(yīng)聘者，一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格，并追究相應(yīng)責(zé)任，由此造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

3.湖北省聯(lián)社、各市縣農(nóng)商行不組織、也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人組織任何形式的考前培訓(xùn)；不編寫也不委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人編寫任何考試資料；不指定任何考試輔導(dǎo)教材。請社會公眾謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

4.本招錄公告最終解釋權(quán)屬湖北省聯(lián)社。

附件：

附表1.湖北省農(nóng)商行2016年招錄計(jì)劃表.pdf

附表2.湖北省農(nóng)村商業(yè)銀行2016年新員工招錄報(bào)名登記表.pdf

附表3.2016年新員工招錄咨詢、監(jiān)督電話.pdf

來源：

http://www.hbxh.com.cn/hubeiRCC/488821/492148/nongxy915140641/index.html