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(三)成績合成

考試綜合成績按以下方式計算：

考試綜合成績=(筆試成績×60%)+面試成績×40%。

筆試、面試成績均直接保留小數(shù)點后三位數(shù)，不進行四舍五入。

八、體檢和考察

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績從高到低(綜合成績相同的，按筆試成績排名)的順序，按選聘計劃等額確定進入體檢和考察的人選。體檢工作由縣農(nóng)村農(nóng)村工作局負責組織實施，體檢費用由體檢對象負責。體檢標準參照《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關(guān)于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)和《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)執(zhí)行。

對體檢結(jié)論有異議者，可在知道體檢結(jié)論起3個工作日內(nèi)，向縣農(nóng)村農(nóng)村工作局書面提出復檢要求。復檢只針對有異議的項目進行，且只能復檢一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

考察由縣農(nóng)村農(nóng)村工作局組織實施�？疾熘攸c是對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等進行考察，并對其報考資格進行復查。

體檢和考察不合格的選聘人員，不予聘用。經(jīng)縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局審核報縣人社局同意后，按照考試綜合成績，可依次等額遞補參加體檢和考察，遞補不得超過兩次。

九、公示、聘用及聘后管理

按考試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)提出擬聘人員名單，在桑植縣公眾信息網(wǎng)統(tǒng)一組織公示，公示期為7個工作日。公示無異議的擬選聘人員，由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局按程序報縣人社局辦理流動調(diào)動手續(xù)，公示后放棄調(diào)動的，不再進行遞補。

十、紀律規(guī)定

報考人員在考試的各個環(huán)節(jié)，不得弄虛作假，不得違紀違規(guī)。對替考、圍考、考試作弊等違紀違規(guī)行為，將視其情節(jié)輕重予以處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

監(jiān)督舉報電話：0744-6223124

十一、本次公開招聘相關(guān)政策由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局負責解釋。

原標題：桑植縣2016年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局公開選聘工作人員公告

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桑植縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局公開選聘工作人員報名登記表

桑植縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作局

2016年3月30日