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(七)生命科學與技術(shù)學院管理人員

主要職責：

1)制定學院研究生培養(yǎng)方案，完善研究生培養(yǎng)相關(guān)管理規(guī)章制度;

2)負責研究生實驗室輪轉(zhuǎn)、與導師雙向選擇、開題報告、中期考核(轉(zhuǎn)博考核)、畢業(yè)答辯等各培養(yǎng)環(huán)節(jié)的方案制定、組織開展和管理維護;

3)負責學院研究生補助、獎勵、評優(yōu)等規(guī)章制度的制定并組織開展;

4)組織開展學院學生文體及學術(shù)活動，在學生黨團組織、醫(yī)保、戶籍等學生事務上協(xié)助與學校各部門的對接工作;

5)負責學院研究生畢業(yè)就業(yè)、校友聯(lián)絡等工作;

6)負責學院的宣傳工作;

7)完成領(lǐng)導布置的其他工作。

招聘條件：

1)熱愛學生工作，吃苦耐勞，有高度的責任感;

2)協(xié)調(diào)、表達能力強，能高效利用時間和資源，有良好的團隊合作精神;

3)具備較強的分析問題、解決問題的能力，考慮問題思路清晰、全面細致，有開拓精神，勇于在壓力下承擔工作，具有積極樂觀的工作和生活態(tài)度;

4)碩士及以上學歷，博士優(yōu)先，理工科背景，英語水平良好，熟悉計算機辦公應用程序，40周歲以下。

(八)信息科學與技術(shù)學院

崗位一：電類實驗課教師

主要職責

1)負責信息學院電類實驗室綜合規(guī)劃和建設;

2)主要承擔電類相關(guān)本科生實驗課程(電路原理，模擬電路、數(shù)字電路、自動控制原理、信號處理等)的實驗教學及實驗指導;

3)負責編撰課程實驗大綱和實驗指導手冊，跟蹤實驗教學發(fā)展動態(tài);

4)指導實驗助教(研究生)，整理實驗資料(中英文);

5)負責電類實驗相關(guān)儀器及耗材的購置、日常維護和教學準備工作;

6)負責演示實驗、教學實驗的準備工作，落實實驗室的安全規(guī)章制度。

招聘條件

基本要求：

1)善于交流溝通，具有電類相關(guān)專業(yè)博士學位,40周歲以內(nèi);有實驗室教學經(jīng)歷或師范背景的應聘人員優(yōu)先;相關(guān)經(jīng)驗豐富者可破格;

2)熟悉示波器等電類基本儀器設備的操作，熟悉NI虛擬儀器軟件編程及硬件應用，有一定的PCB級或芯片級硬件開發(fā)經(jīng)驗;

3)具有兩年或以上的電類實驗室工作經(jīng)驗和熟練的實驗操作技能，充分了解有關(guān)實驗儀器設備的使用方法;

4)熟悉電類實驗室安全規(guī)范;

5)能夠閱讀編寫課程實驗的專業(yè)英語資料。

擇優(yōu)條件：

1)熟悉基于單片機、DSP、ARM等嵌入式系統(tǒng)

2)熟悉VHDL、Verilog等數(shù)字硬件描述語言和FPGA開發(fā)經(jīng)驗

3)熟悉掌握C或C++語言，Matlab等編程工具

4)對有強烈意愿帶領(lǐng)學生科技創(chuàng)新或有相關(guān)教學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮錄用

崗位二：IT工程師

主要職責：

1)信息學院的整體IT支持，教學實驗室的輔助工作;

2)整體規(guī)劃部門信息系統(tǒng)，參與系統(tǒng)服務商招標，協(xié)調(diào)和管理系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、驗收和部署等環(huán)節(jié);

3)對已建信息化系統(tǒng)組織使用培訓，維護硬件、代碼和數(shù)據(jù)庫，針對系統(tǒng)的不足之處提出二次修改需求;

4)負責部門文件電子化管理和數(shù)據(jù)安全管理，采購及搭建部門服務器以及相關(guān)軟件平臺。

招聘條件：

1)具有五年以上服務器集群架構(gòu)、網(wǎng)絡設備管理、計算機系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗，對IT軟硬件都深入了解;有知名IT企業(yè)或大學、研究所等同類工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2)熟悉主流操作系統(tǒng)(Windows，Mac OS，Linux，等)及應用軟件、網(wǎng)頁開發(fā)技術(shù)(如phpjspasp.net)以及數(shù)據(jù)技術(shù)(如sqloracle)，熟悉主流服務器管理及應用技術(shù);

3)熟悉各種常用編程環(huán)境配置(譬如Matlab、Java、Visual Studio、Python等)的優(yōu)先;

4)計算機專業(yè)背景，本科及以上學歷，35歲(含)以下。特別優(yōu)秀者，年齡可適當放寬。研究生學位以上優(yōu)先考慮;

5)學習能力強，具有高度責任心和工作原則性，有良好的大局觀和服務意識、較強的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

6)性格開朗，身體健康。

(九)創(chuàng)業(yè)與管理學院管理人員

崗位一：助理院長

主要職責：

1)在學院院長的領(lǐng)導下，負責組織、協(xié)調(diào)、督辦學院的各項行政事務，保障學院正常、高效運轉(zhuǎn);

2)負責院長辦公會議、年度工作會議以及院長召開的各種會議的組織、會務及秘書工作;