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面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績和招聘崗位，由高分到低分以等額確定體檢考核人員。如出現(xiàn)面試成績相同，則對成績相同者重新組織現(xiàn)場答辯，按新答辯成績由高分到低分確定體檢考核人員，并報市人力資源和社會保障局審核備案。面試成績、進(jìn)入體檢考核人員名單，在章丘人事考試網(wǎng)(www.zqrsks.com)上公布。

五、考核體檢

考核主要采取查閱檔案和個別談話的方式進(jìn)行，主要考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面的情況，并對其報名資格進(jìn)行復(fù)審。

體檢在縣級以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。招聘單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對棄權(quán)或考核、體檢不合格造成的人員空缺，不再遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

經(jīng)面試、考核、體檢合格的擬聘用人員，在章丘人事考試網(wǎng)公示7個工作日，公示無異議后，由市人力資源和社會保障局發(fā)放聘用通知書并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、監(jiān)督檢查

招聘工作實行政務(wù)公開，最大限度地接受社會和群眾的監(jiān)督，同時，積極配合紀(jì)檢、監(jiān)察部門加強(qiáng)對考試聘用工作的監(jiān)督檢查。對在公開招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的單位和個人，嚴(yán)肅查處，堅決糾正;對違反公開招聘紀(jì)律的考生，取消聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。

八、聯(lián)系方式

報名地址：章丘市人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科(章丘市繡水大街4100號5號辦公樓三樓機(jī)關(guān)事業(yè)單位綜合管理10號窗口。)

咨詢電話：0531-83212220

監(jiān)督電話：0531-83361566

（原標(biāo)題：2014年章丘市農(nóng)業(yè)局公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章）

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2014年章丘市農(nóng)業(yè)局公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表

2014年章丘市農(nóng)業(yè)局公開招聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

章丘市人力資源和社會保障局

2014年11月26日