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在職人員的考核內(nèi)容主要為其在原單位的德、能、勤、績、廉以及遵紀守法等情況;其他人員的考核內(nèi)容主要為其在校(或畢業(yè)后在社會上)的表現(xiàn)情況。

如出現(xiàn)應聘者體檢或考核不合格的情況，將按該職位綜合成績由高到低依次遞補人選。

五、公示

擬聘人員名單經(jīng)清新區(qū)人社局審核后，同時在清遠市清新區(qū)教育局網(wǎng)站、清新區(qū)人社局網(wǎng)站上公示，并在清遠市清新區(qū)教育局、清新區(qū)人社局內(nèi)張榜公示。公示時間為7天。

公示期間或公示期滿后發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在不符合聘用條件情形的,不予錄取。

六、錄取

1、擬聘人員經(jīng)公示無異議，按照公益一類事業(yè)單位有關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。

2、根據(jù)《廣東省事業(yè)單位崗位設置管理實施意見》第45條“現(xiàn)有人員的結(jié)構(gòu)比例已經(jīng)超過核準的結(jié)構(gòu)比例的，應通過自然減員、調(diào)出、低聘或解聘的辦法，逐步達到規(guī)定的結(jié)構(gòu)比例”的規(guī)定，鑒于我區(qū)教師隊伍職稱結(jié)構(gòu)比例的實際，本次招聘錄用的具有中級職稱的人員將低聘到中教二級或助理講師級職稱崗位使用，待本區(qū)有中級職稱崗位競聘指標時再參加競聘。

3、凡被招聘錄用到我區(qū)任教的教師，上崗后一個月內(nèi)均要按規(guī)定簽訂相應的《事業(yè)單位聘用合同》。

七、其他

(一)具體考務工作由清遠市清新區(qū)教育局負責，清新區(qū)人社局履行監(jiān)管職責。

(二)招聘工作的各環(huán)節(jié)情況如筆試成績、面試人選名單、面試的時間地點及面試工作安排和考官產(chǎn)生辦法、體檢人員名單等將及時在清新區(qū)教育網(wǎng)上公布。應聘者可在網(wǎng)上查閱或與清遠市清新區(qū)教育局人事股聯(lián)系，以便及時了解招聘工作的進展情況。在報名、發(fā)放面試通知、發(fā)放體檢表階段將附加發(fā)放一份《應聘者須知》，請應聘者按照《應聘者須知》的要求及時進行操作，若因應聘者沒按《應聘者須知》的要求操作而耽誤其本人參加面試、體檢、錄用的，后果由應聘者本人負責。應聘者在報名表所填寫聯(lián)系地址和電話必須真實，并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導致未能按時接到招聘工作的有關(guān)通知而耽誤其本人參加面試、體檢、錄用的，后果由應聘者本人負責。

(三)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生符合參加本次招聘資格條件的，經(jīng)申請獲準后可按粵人發(fā)〔2007〕141號文的規(guī)定在筆試成績原始分上加10分。申請人要到清新區(qū)人社局專業(yè)技術(shù)人員管理股提交相關(guān)證明材料(服務期滿考核合格的“三支一扶”服務證書、身份證、準考證的原件和復印件)，申請截止時間為筆試報名結(jié)束后的第二個工作日，逾期不予受理。

(四)已列入清新區(qū)安置計劃的隨軍家屬，符合相關(guān)職位要求的，報名參加本次招聘，優(yōu)惠辦法參照《清遠市隨軍家屬就業(yè)安置暫行辦法》(清府〔2010〕59號)執(zhí)行。即直接進入面試，面試成績?yōu)榫C合成績，在同等條件下優(yōu)先錄(聘)用。申請人要在報名時到清新區(qū)人社局專業(yè)技術(shù)人員管理股和清遠市清新區(qū)教育局人事股提交《干部家屬隨隊審批報告表》、《隨軍家屬個人簡歷》、隨軍家屬清新區(qū)戶口的戶口簿等材料的原件和復印件，逾期不予受理。

(五)報考人員所學專業(yè)按其畢業(yè)證上的專業(yè)為準。

以上公告由清遠市清新區(qū)教育局負責解釋，咨詢電話：0763-5820802(教育局)，0763—5810078(人社局)。

附件：

1、清遠市清新區(qū)職業(yè)技術(shù)學校公開招聘教師職位表.xls

2、清遠市清新區(qū)公開招聘職業(yè)學校教師報名表.doc

清遠市清新區(qū)教育局

2013年11月29日