1、筆試
①筆試內容:參加南京市教育局統一組織的2014年南京市四城區(qū)中小學聘用新教師考試。內容為:公共知識(基礎教育課程改革理論、教育學與心理學及其他綜合知識)、學科專業(yè)知識。
②考試時間:2014年1月2日上午(以考試證規(guī)定的時間為準)?忌埌凑湛荚囎C規(guī)定的時間和地點參加考試,考試時憑考試證與身份證入場。
③成績查詢和成績單領。嚎傻卿浟辖逃畔⒕W(網址:http://www.lhenet.net)查閱成績,并于2014年1月26-27日(上午8:30—11:00,下午2:00—5:00)憑考試證和身份證到六合區(qū)教育培訓中心校領取筆試成績單。本次成績只在2014年應聘時有效。
2、面試
市教育局統一考試成績公布后,將在六合教育信息網發(fā)布具體招聘學校、學科、人數、面試登記報名時間等信息,并進行面試登記報名。
①面試登記報名結束后,按學科需求數的1:3劃定分數線;報名人數不足1:3的,劃基準線,并 通過六合教育信息網公布面試人員名單。
②面試形式與內容:區(qū)教育局統一組織面試,采用模擬上課的方式進行。
③面試成績:學前教育和特殊教育學科面試總分為60分(面試及格線為36分),其余學科面試總分為160分(面試及格線為96分),成績將于2個工作日內在六合教育信息網上進行公布。
(三)體檢、考察、公示
1、體檢:面試結束后,在面試成績合格人員中根據總成績從高到低按崗位招聘數1:1確定進入體檢人選,進行體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
2、考察:體檢結束后,對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。
因體檢、考察不合格出現缺額時,在報考同崗位、面試成績合格的考生中按總成績從高分到低分依次遞補。
3、公示:對體檢和考察合格的擬聘用人員,在六合人事人才網和六合教育信息網上進行為期7個工作日的公示。
(四)聘用
公示無異議,擬聘用的考生根據公布的招聘學校與學科,按高分到低分的原則自主選擇學校,并與用人學校簽訂就業(yè)協議。區(qū)教育局將協議書報市教育局蓋章備案后協議生效。辦理聘用手續(xù),并按有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格正式聘用,考核不合格,取消聘用資格。被聘用的新教師必須按時報到,并按規(guī)定參加崗前培訓。
五、本辦法由六合區(qū)教育局負責解釋。
咨詢電話:六合區(qū)教育局025-57110249
監(jiān)督電話:六合區(qū)人社局025-57116404 六合區(qū)紀委:025-57156662
附件:
南京市六合區(qū)教育局
二○一三年十一月二十九日
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