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四、體檢和考察

在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察的人選(面試沒有形成競爭的崗位，進(jìn)入體檢、考察人選的面試成績不應(yīng)低于60分)。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試成績高者入圍;如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢由句容市人社局參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行,考察由市人社局就業(yè)促進(jìn)科參照普通公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。體檢、考察工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)缺額時(shí)，從報(bào)考同一崗位的成績合格人員中按總成績從高分到低分實(shí)行一次性遞補(bǔ)。

五、聘用

體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后在句容市人社局網(wǎng)站公示。公示期滿無異議的，招聘單位按有關(guān)規(guī)定程序辦理勞務(wù)派遣手續(xù)。聘用名單公布一個(gè)月內(nèi)未到單位報(bào)到并辦理派遣手續(xù)的，取消聘用資格。

六、工資待遇

此次補(bǔ)錄人社協(xié)理員屬特定公益性崗位，其工資待遇原則上不低于句容市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍，并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，其中個(gè)人繳納部分由本人承擔(dān)。

七、其他

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受市人社局紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

咨詢電話：87288237(市人社局就業(yè)促進(jìn)科)

咨詢電話：87319029(市人社局培訓(xùn)中心)

監(jiān)督電話：87270366(市人社局監(jiān)察室)

附件：

一、句容市2013年村級(jí)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)專職協(xié)理員補(bǔ)錄招聘崗位表.xls

二、句容市2013年村級(jí)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)平臺(tái)專職協(xié)理員補(bǔ)錄招聘報(bào)名登記表.doc