隨著高新區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展,人口規(guī)模逐步擴大,管轄范圍拓展,根據(jù)工作需要,宜昌高新區(qū)城市管理監(jiān)察大隊現(xiàn)面向社會公開招聘城管工作人員和協(xié)管人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位數(shù)及條件
(一)本次招聘城管人員22名(其中6名為編內(nèi)聘用,16名為協(xié)管人員)。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1、遵守中華人民共和國法律、法規(guī),具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行,無違法犯罪記錄;
2、編內(nèi)聘用人員年齡在35周歲以下(1978年10月31日以后出生),協(xié)管人員年齡在30周歲以下(1983年10月31日以后出生),身體健康,大專及以上學(xué)歷,編內(nèi)聘用人員要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
3、復(fù)員退伍軍人、有城管工作經(jīng)歷人員在同等條件下優(yōu)先錄用;
4、本崗位適合男性。
二、招聘程序
(一)報名方式及資格審查
1、報名時間:2013年10月18日至2013年10月28日。
2、報名地點:高新區(qū)管委會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)大廳(發(fā)展大道55號)
3、報名方式及資格審查。采取現(xiàn)場報名方式,報名時須攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書及相關(guān)證書原件,并交復(fù)印件各一份,一寸近期彩色免冠照片3張。編內(nèi)聘用人數(shù)與報考人數(shù)須達到1:3的比例,未達到1:3比例的,相應(yīng)核減編內(nèi)聘用招聘人數(shù)。
(二)筆試。筆試時間和地點另行通知。
(三)面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)1:3的比例確定面試人員,并在高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)大廳公布。面試時間和地點另行通知。
筆試、面試均實行百分制,筆試成績占40%,面試成績占60%。根據(jù)綜合成績從高分到低分的原則,按1:1的比例確定擬錄用人員參加體檢。
(四)體檢。統(tǒng)一組織體檢,體檢費用自理,體檢合格者確定為政審考核人選,因棄權(quán)或體檢不合格出現(xiàn)的人員空缺,按綜合成績依次遞補。
(五)政審與考核
對擬錄用人員進行政審和考核,不合格者取消錄用資格。
(六)確定擬聘用人選并公示。
三、工資待遇
編內(nèi)聘用人員享受高新區(qū)管委會所屬事業(yè)單位編內(nèi)人員同等待遇,其他人員按東山建設(shè)發(fā)展總公司派遣人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、錄用管理
錄用人員與區(qū)城市管理城監(jiān)大隊簽訂聘用合同,首次聘用合同期為一年(試用期1個月)。
五、報名咨詢電話
聯(lián)系人:0717-6623868
聯(lián)系人:肖金海
宜昌高新區(qū)人力資源和社會保障局
二O一三年十月十七日
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