(二)考試
考試分為筆試、面試兩種方式進(jìn)行?忌毘稚矸葑C參加。
1.筆試
資格審查合格后的應(yīng)聘人員進(jìn)入筆試程序。出現(xiàn)招考崗位與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例(1︰3),需經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)衛(wèi)生廳及自治區(qū)人社廳審核同意后方可開考。
筆試采取閉卷的形式進(jìn)行,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間?荚嚂r(shí)間為1.5個(gè)小時(shí),考試結(jié)束后統(tǒng)一安排人員閱卷評(píng)分。
筆試成績(jī)采取100分制評(píng)分,作為進(jìn)入面試程序的條件,不計(jì)入總成績(jī)。
筆試時(shí)間與地點(diǎn)以廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)具體通知為準(zhǔn)。
筆試結(jié)果于考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)站公布。
筆試結(jié)束后,每個(gè)崗位按照不少于1:3的比例,由高分到低分確定面試人選,并在廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)公布面試人選名單,電話通知本人。
筆試期間的交通、食宿費(fèi)由考生自理。
2.面試
面試主要是測(cè)評(píng)應(yīng)試人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力,包括與擬任職位有關(guān)的專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、性格和價(jià)值觀等基本情況。
面試考官由用人單位、主管部門、人社廳以及外單位專家組成,外單位專家不少于考官的三分之一。
面試時(shí)間為10分鐘。面試采用當(dāng)場(chǎng)答題的方式,采取100分制評(píng)分。
面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)向考生宣布成績(jī),并于24小時(shí)內(nèi)在廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)公布成績(jī)。公布所有考生的面試成績(jī)及進(jìn)入考核人員名單。面試成績(jī)達(dá)不到60分,不得確定為綜合考核人選。
面試時(shí)間與地點(diǎn)以廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)具體通知為準(zhǔn)。
面試期間的交通、食宿費(fèi)用由考生自理
說明:1至3號(hào)崗位不參加筆試,報(bào)考此崗位人員直接參加面試。4號(hào)崗位的報(bào)考人員需參加筆試和面試。
五、考核、體檢、錄取和聘用
1、考核?己斯ぷ饔蓮V西壯族自治區(qū)民族醫(yī)藥研究院紀(jì)律檢查委員會(huì)具體承擔(dān),負(fù)責(zé)對(duì)考核對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、技術(shù)水平、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定考核人員。并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審,確定最終人選。
2、體檢。根據(jù)考核情況,按入圍考生公開招聘成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員。體檢有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))執(zhí)行。因體檢不合格而出現(xiàn)的空缺,根據(jù)考生成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在結(jié)果公布3日內(nèi)申請(qǐng)一次復(fù)檢。
3、公示。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù),按入圍考生成績(jī)從高分到低分等額確定擬錄取人員名單在廣西人才網(wǎng)、廣西衛(wèi)生信息網(wǎng)、廣西民族醫(yī)藥網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,經(jīng)公示無異議后報(bào)院務(wù)會(huì)審批。
4、聘用。實(shí)行聘用制,與錄取人員簽訂高校就業(yè)協(xié)議書或聘用合同,按相關(guān)規(guī)定辦理入編手續(xù),享受國家和自治區(qū)的有關(guān)工資福利待遇。
報(bào)名咨詢電話:0771-3111418
監(jiān) 督 電 話: 0771-3132303
附件:2013年廣西民族醫(yī)藥研究院公開招聘報(bào)名登記表.doc
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