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(二)臨聘人員試用期2個月，試用期工資1000元/月，期滿后為1600元/月。及時與用人單位簽訂勞動合同，按有關政策規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險和意外傷害保險手續(xù)。

五、組織領導

為保證招聘工作順利進行，決定成立城北區(qū)2013年公開招聘編制外工作人員領導小組，由下列人員組成：

組 長：姜聯(lián)世 區(qū)委常委、副區(qū)長

副組長：張世俊 區(qū)委常委、副區(qū)長

陳永欽 區(qū)委常委、組織部部長

成 員：王興瑞 區(qū)紀委副書記、監(jiān)察局局長

郭正偉 區(qū)委辦公室主任、保密局局長、政研室主任

李益民 區(qū)政府辦公室主任

邱賢彬 區(qū)委組織部副部長、人力資源和社會保障局局長

尚西寧 區(qū)財政局局長

高舒農(nóng) 區(qū)國土資源局局長

阿曉英 區(qū)環(huán)境保護局局長

李紅文 區(qū)公安分局副局長

辛小春 區(qū)人力資源和社會保障局副局長

領導小組下設辦公室，具體負責日常工作。辦公室設在區(qū)人力資源和社會保障局，邱賢彬同志任辦公室主任，工作人員從紀委、組織、人社、監(jiān)察等部門抽調。

六、紀律與監(jiān)督

招聘工作實行回避制度。整個招聘過程在區(qū)紀委、監(jiān)察局的監(jiān)督指導下進行，自覺接受社會各界的監(jiān)督。對違反招聘紀律的工作人員視情節(jié)輕重，按照有關規(guī)定追究責任。

城北區(qū)人力資源和社會保障局

2013年10月16日