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宣城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招商局公開招聘編外招商分局局長和招商工作人員公告

為貫徹落實市委、市政府6月3日市開發(fā)區(qū)管理體制專題調(diào)研會議紀(jì)要精神，進一步加強開發(fā)區(qū)招商工作力量，經(jīng)開發(fā)區(qū)黨工委研究決定，開發(fā)區(qū)招商局下設(shè)8個駐外招商分局，其中境內(nèi)6個，境外2個。現(xiàn)就面向社會公開招聘編外招商分局局長和招商工作人員發(fā)布以下公告。熱忱歡迎符合條件的人員報名。

一、 招聘的崗位及數(shù)量

本次招聘的崗位為開發(fā)區(qū)招商局2名招商分局局長和8名招商工作人員。招聘人員工作地點在省外，具體工作地點將在聘用后根據(jù)工作需要確定，要求聘用人員能服從安排。

二、 招聘人員的資格條件

1、品行端正、遵紀(jì)守法(無違法犯罪記錄)，有良好的職業(yè)道德;

2、大專及以上學(xué)歷;

3、身體健康;

4、五官端正、口語表達能力較強;

5、能長期駐外招商;

6、具有機動車駕駛證(C證以上)與外語口語能力強的，在同等條件下優(yōu)先聘用。

三、招聘程序

1、信息發(fā)布。通過宣城市政府網(wǎng)、宣城先鋒網(wǎng)、宣城人才網(wǎng)、宣城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2、報名和資格審查。應(yīng)聘者登錄以上網(wǎng)站查看招聘公告，下載《宣城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招商局招聘編外招商分局局長和工作人員登記表》(一式兩份)，如實填寫后和本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件報開發(fā)區(qū)黨群工作部，進行資格審查。報名時間2013年7月16日—22日。(聯(lián)系電話：2626906，聯(lián)系人：葛韻)

3、面試和考核。成立開發(fā)區(qū)招商局招聘工作人員面試考核組，對應(yīng)聘人員進行面試和考核，根據(jù)面試和考核情況，擇優(yōu)確定聘用人選。

4、體檢。對擬聘用人選，安排進行體檢，參照事業(yè)單位錄用人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

5、研究確定。開發(fā)區(qū)主任辦公會研究確定聘任人員。

6、聘用人員為編外人員，由開發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司與聘用人員簽訂勞動合同。與其他單位仍存在勞動關(guān)系的擬聘人員必須解除與原單位的勞動關(guān)系。

7、對新聘用人員實行試用期制，試用期為2個月，試用期內(nèi)工作不合格者，解除聘用關(guān)系。

四、聘期及待遇

1、聘用人員聘期為一年，工作表現(xiàn)良好的，可續(xù)聘。

2、聘用人員基本工資參照開發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司聘用人員標(biāo)準(zhǔn)，并按照規(guī)定繳納相關(guān)保險和住房公積金;其他待遇參照開發(fā)區(qū)建設(shè)投資公司聘用人員。

3、聘用人員駐外工作經(jīng)費、各項補貼等按照《開發(fā)區(qū)招商分局管理辦法》和出臺的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、招商獎勵按照開發(fā)區(qū)出臺的相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

附件：宣城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招商局招聘工作人員登記表.doc