現(xiàn)場面試:現(xiàn)場面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,具體時間、地點(diǎn)及要求在學(xué)院網(wǎng)站“人才招聘”專欄公布。
3、應(yīng)聘人員的總成績由筆試成績、試講(或技能操作考核)成績、現(xiàn)場面試成績組成,筆試成績、試講(或技能操作考核)成績、現(xiàn)場面試成績權(quán)重比例為5:3:2。
招聘方式為考核的人員,直接進(jìn)入試講、面試環(huán)節(jié),試講成績、現(xiàn)場面試成績權(quán)重比例為3:2。
(五)體檢
依據(jù)以上考核結(jié)果,按擬聘崗位數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)和體檢操作手冊及國家有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人負(fù)擔(dān)。
體檢合格者,確定為考核人選。體檢不合格者,不能聘用。
(六)綜合考核
對考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核、復(fù)查報名資格。綜合考核由學(xué)院人力資源部負(fù)責(zé),會同有關(guān)部門和人員進(jìn)行。
(七)公示、聘用
學(xué)院將擬聘人員名單報省人力資源社會保障廳進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示結(jié)束后,學(xué)院為公示無疑義的人員備案并辦理相關(guān)手續(xù)。
五、本辦法未盡事宜,按省人力資源社會保障廳相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
我院公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,學(xué)院紀(jì)委將全程跟蹤,同時接受社會監(jiān)督。
七、學(xué)院有關(guān)公開招聘的信息將在學(xué)院公開招聘網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘人員注意瀏覽我院網(wǎng)站(www.lnemci.com)“招聘專欄”的有關(guān)信息,以免對本人應(yīng)聘造成影響。
聯(lián)系電話:024-88792393
附件:1.2013年公開招聘人員崗位計(jì)劃信息表.xls
2.遼寧經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院(遼寧經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院)應(yīng)聘表.doc
遼寧經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院
(遼寧經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院)
2013年5月23日
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