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　　4、加分因素：現(xiàn)在旗公安局工作的協(xié)警，截止2012年12月31日，連續(xù)工作每滿一年加0.3分(工齡間斷的人員，間斷前不計算)，最高加至3分，計入筆試成績加權(quán)前。報名結(jié)束后，對涉及加分人員賦分情況進行審核和公示(工齡計算以旗公安局工資表原件和工齡核對后公安局公示結(jié)果為準)。

　　5、報名結(jié)束后，由旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組按考錄條件對報考人員的相關材料進行審查，合格人員經(jīng)公示無異議后發(fā)放準考證。

　　(二)考試的科目和時間

　　考試分筆試、面試和體能測試三個環(huán)節(jié)進行，總分為100分�？偝煽兗訖�(quán)時，筆試占65%，面試占15%，體能測試占20%。

　　1、筆試

　　筆試時間為2013年5月25日上午，8:00至10:30進行漢語考試，10:40至11:40進行蒙文加試。筆試采取閉卷方式進行，參加筆試人員憑準考證入場。筆試內(nèi)容為公共基礎知識、公安基礎知識和法律知識等其它相關知識。漢語崗位滿分成績?yōu)?00分，蒙漢兼通崗位滿分150分(加試一份50分蒙文測試卷)，筆試成績按65%折算計入總成績。筆試結(jié)束后，按漢語崗位和蒙漢兼通崗位分男、女分別進行統(tǒng)計，按計劃錄用人數(shù)1∶3的比例，按筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。最后一名并列時，同時進入面試。

　　2、面試

　　旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組聘請面試人員面試，重點測試報考者的表達能力、解決問題能力等，漢語崗位和蒙漢兼通崗位分別設立考場。面試時間10分鐘，以抽簽方式確定面試順序，當場評分，當場公布成績。面試滿分成績?yōu)?00分，按15%折算計入總成績。面試時間、地點另行通知。

　　3、體能測試

　　(1)筆試、面試結(jié)束后，憑準考證，按規(guī)定標準進行體能測試，體能測試滿分成績?yōu)?00分，按20%折算計入總成績并進行公示。

　　(2)體能測試內(nèi)容：

　　a、測試內(nèi)容為跑步、縱跳摸高兩項，男跑步1000米、女跑步800米。

　　b、體能測試中有一項不得分者淘汰(評分標準以實施細則為準)。

　　c、測試時間、地點另行通知。

　　(三)體檢

　　根據(jù)筆試、面試、體能測試總成績按計劃錄用人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定進入體檢人選(按漢語崗位和蒙漢兼通崗位分男、女分別進行統(tǒng)計)，最后一名并列時(分男、女)，筆試成績高者進入體檢范圍。旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組組織安排指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由考生自理，無正當理由不參加體檢、體檢不合格或弄虛作假者取消錄用資格，空缺名額經(jīng)旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組同意后，按總成績由高分到低分遞補，并進行體檢，直至達到計劃人數(shù)為止。

　　(四)政審

　　體檢工作結(jié)束后，將組織人員按照有關文件規(guī)定進行考核政審�？己苏�審不合格的取消錄用資格，空缺名額經(jīng)旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組同意后，按總成績由高分到低分遞補，錄滿為止。

　　(五)確定擬錄用人選

　　旗公開考錄公安局機關事務服務中心工作人員領導小組根據(jù)筆試、面試、體能測試分別按比例折算后的總成績和體檢、政審情況，按漢語和蒙漢兼通崗位男、女由高到低分別提出擬錄用人員名單，并予以公示。

　　(六)公示和錄用

　　對確定的擬錄用人選在庫倫旗黨建網(wǎng)及庫倫旗電視臺進行公示，公示期限為7天，廣泛接受社會監(jiān)督。公示期滿無異議的，按照規(guī)定的程序辦理錄用審批手續(xù)。

　　(七)錄用后管理及相關待遇

　　1、人事管理。錄用人員試用期一年，試用期滿后經(jīng)考核勝任本職工作的，正式錄用;不勝任本職工作的，取消錄用資格。錄用人員要與用人單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并且保證在用人單位至少工作三年(含試用期一年)。

　　2、工資待遇。被錄用人員，工資待遇按照國家有關新錄用事業(yè)單位工作人員的工資標準執(zhí)行。