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　�。�2）綜合素質(zhì)測試成績：按模擬上課成績占60％和面試成績占40％的權(quán)重比例，采用百分制計(jì)算綜合素質(zhì)測試成績，其中報(bào)考音樂、美術(shù)和體育教師崗位者按模擬上課成績占30%、面試成績占20%和專業(yè)素質(zhì)測試成績占50%的權(quán)重比例，采用百分制計(jì)算綜合素質(zhì)測試成績（小數(shù)點(diǎn)后保留2位，下同）。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。綜合素質(zhì)測試成績當(dāng)場通知考生，并在南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)和南通開發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公告。
3．總成績計(jì)算方法：按筆試成績占30%和綜合素質(zhì)測試成績占70%的權(quán)重比例按百分制計(jì)算總成績。
五、體檢和考察
　　1.在綜合素質(zhì)測試成績合格者中，根據(jù)總成績，按崗位實(shí)際招聘計(jì)劃1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象（末位同分者取綜合素質(zhì)測試得分高者，若綜合素質(zhì)測試得分仍相同，則取模擬上課成績得分高者，其中報(bào)考音樂、體育、美術(shù)學(xué)科教師崗位者取專業(yè)素質(zhì)測試成績得分高者），并在南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)和南通開發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公布。
體檢由南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局和南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢的具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)自理。
2.對體檢合格人員，由南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局和南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局共同組織實(shí)施考察�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等�？疾觳缓细裾卟挥杵赣�。
3.因體檢、考察不合格或考生自動放棄等原因而出現(xiàn)缺額時(shí)，從該崗位綜合素質(zhì)測試合格人員中，按考生總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)（末位同分者取綜合素質(zhì)測試得分高者，若綜合素質(zhì)測試得分仍相同，則取模擬上課成績得分高者，其中報(bào)考音樂、體育、美術(shù)教師崗位者取專業(yè)素質(zhì)測試成績得分高者）。
六、公示和聘用
　　1．體檢、考察均合格者，確定為擬聘用人員，在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)、南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)政府門戶網(wǎng)和南通開發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公示，公示時(shí)間為七個(gè)工作日。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
2．公示無異議的擬聘用人員，在公示結(jié)束后一周內(nèi)由南通開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的)考生現(xiàn)場選擇單位（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知），聘用人員按招聘崗位從高分到低分，依次自主選擇工作單位。未按時(shí)到現(xiàn)場或在現(xiàn)場未選擇規(guī)定計(jì)劃內(nèi)聘用工作單位者，視作自動放棄聘用資格。
3. 擬招聘人員由南通開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局報(bào)南通開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局審批，用人單位根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書與聘用人員簽訂聘用合同。
4. 聘用人員由招聘單位在2013年7月30日前辦結(jié)聘用手續(xù)。聘用人員報(bào)到時(shí)需提供畢業(yè)證書、教師資格證書，如未取得，予以解聘。
七、紀(jì)律監(jiān)督
　　招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格報(bào)考程序，嚴(yán)格考紀(jì)考風(fēng)，招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對違反考試紀(jì)律和弄虛作假的考生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考、聘用資格；對違反報(bào)考聘用規(guī)定和紀(jì)律的單位及工作人員，將嚴(yán)肅處理，并追究單位負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人的責(zé)任。
紀(jì)律監(jiān)督電話：0513-85923216（南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)委）
八、本公告由南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局、南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。
　　政策咨詢電話：
0513-85920033（南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局）
0513-83596082（南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局）
附件：
1、南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)2013年春季公開招聘教師崗位簡介表

　　2、南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)2013年春季公開招聘教師招聘報(bào)名表報(bào)名表　　

南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局
南通經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局
2013年4月1日