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四、聘用
對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)。新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期3個月，試用期不合格的，予以解聘。試用期滿，考核合格者由市人才流動中心根據(jù)市委、市政府淮辦發(fā)[2008]22號文件規(guī)定辦理人才派遣聘用手續(xù)。對擬聘用人員辦理聘用手續(xù)后出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
(八)工資福利待遇
正式聘用人員工資待遇按淮人社發(fā)[2011]52號文件執(zhí)行。
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崗位
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人數(shù)
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性別
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年齡
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學(xué)歷
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專業(yè)
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職稱
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地礦
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1
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男
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40歲以下
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大專以上
|
地礦類專業(yè)
|
中級
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通風(fēng)
|
1
|
男
|
30歲以下
|
大專以上
|
通風(fēng)類專業(yè)
|
無
|
|
土建
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1
|
男
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30歲以下
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大專以上
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土建類專業(yè)
|
無
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化工
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1
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男
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30歲以下
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大專以上
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化工類專業(yè)
|
無
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機(jī)械
|
1
|
男
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30歲以下
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大專以上
|
機(jī)械類專業(yè)
|
無
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電力
|
1
|
男
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30歲以下
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大專以上
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電力類專業(yè)
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無
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注：年齡40歲以下指1973年4月7日后出生，30歲以下指1983年4月7日后出生
淮南市人才流動中心淮南市職業(yè)病防治所
2013年3月27日
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