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　　一、招聘計劃

　　全縣共招聘普通高校全日制大學�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生83人(具體崗位見附表)。

　　二、招聘條件

　　1、國家普通高校全日制應(yīng)往屆�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生。報考普通高中教師崗位應(yīng)具有與所報崗位相應(yīng)專業(yè)的大學本科及以上學歷;報考幼兒教師崗位應(yīng)具有幼師、學前教育專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷或音樂、美術(shù)專業(yè)本科及以上學歷。

　　2、在我縣工作的符合條件的項目生(如特崗教師、“三支一扶”人員等)也可以報考，服務(wù)期滿且考核合格的項目生不受學歷、年齡限制。

　　3、年齡限制在30周歲以下(1983年1月1日后出生)。

　　4、非師范類畢業(yè)生除具有相應(yīng)的學歷外，還應(yīng)具有與報考崗位相應(yīng)的教師資格證書。

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　1、報名時間：2013年3月10日至4月15日

　　2、報名地點：寧城縣教育局人事股，

　　聯(lián)系電話：0476-4230070

　　3、報名所需證件資料：

　　﹙1﹚師范類往屆生和非師范類往屆生持畢業(yè)證、教師資格證、身份證;

　　﹙2﹚師范類應(yīng)屆生持學生證、身份證、畢業(yè)學校開具的注明畢業(yè)時間、所學專業(yè)、是否師范類等內(nèi)容的證明材料;

　　﹙3﹚每位報考者須交兩張近期二寸免冠照片;筆試入圍后交學生檔案。

　　(4)服務(wù)期滿的項目生帶人社局出具的關(guān)于服務(wù)期滿的證明材料。

　　(5)對提供虛假證明材料的一經(jīng)查實取消聘用資格

　　4、報考崗位：每人只允許選擇一個崗位填報。

　　5、報考比例：各招聘崗位的報名人數(shù)至少應(yīng)達到實際招聘崗位人數(shù)的3倍，未達到招考比例的崗位，由招聘領(lǐng)導小組根據(jù)實際情況決定。

　　(二)基礎(chǔ)能力測試(筆試)

　　1、時間：2013年4月20日上午8：30—11:00。

　　2、分值：筆試分數(shù)100分，其中專業(yè)知識占80%左右、教育學、心理學知識占20%左右。

　　3、內(nèi)容：高中教師崗位以大學和高中階段本專業(yè)知識為主，加教育學、心理學知識;幼兒園教師崗位以幼兒教材內(nèi)容和幼師專業(yè)知識為主，加幼兒教育心理學等方面知識。

　　(三)業(yè)務(wù)能力展示(試講)

　　1、按各崗位計劃聘用人數(shù)與進入試講人數(shù)1：2的比例和每個崗位參考人員筆試成績由高到低的順序確定試講人員。

　　2、試講分數(shù)滿分100分。試講人員按所報類別分別講高中一年級相應(yīng)學科的一節(jié)課、幼兒園的一節(jié)課。試講采用先攝像、后評課的辦法。

　　(四)政策加分

　　截止報考結(jié)束日服務(wù)期滿且考核合格的項目生在筆試成績加權(quán)前加2分，蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族在筆試成績加權(quán)前加2分，如果同時符合上述兩項加分條件，兩項累計在筆試成績加權(quán)前加3分。

　　(五)總分計算辦法

　　筆試成績和試講成績各按50%記入總分(尾數(shù)按四舍五入的辦法精確到小數(shù)點后兩位)。按競聘崗位從高分到低分排列名次，確定擬聘人員(擬聘用人員最后一名成績出現(xiàn)并列時一同進入體檢，體檢均合格者一同聘用)。

　　(六)體檢

　　擬聘人員必須參加體檢。體檢標準和辦法參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

　　(七)聘用

　　1、領(lǐng)導小組根據(jù)崗位數(shù)和應(yīng)聘者的總成績由高到低依次聘用。

　　2、聘用人員試用期一年，試用期內(nèi)享受國家規(guī)定的畢業(yè)生見習工資標準，試用期滿經(jīng)人社局、教育局共同考核合格的由人社部門辦理正式聘用手續(xù)，納入全額編制管理。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

　　附:2013年招聘教師崗位設(shè)置表