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一、 報到證
“報到證”的全稱是《全國普通高等學校本�？飘厴I(yè)生就業(yè)報到證》，由國家教育部直接印刷，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)，列入國 家就業(yè)計劃的畢業(yè)生才能持有的有效報到證件。
用人單位以報到證為依據(jù)，接收安排畢業(yè)生工作，并接轉畢業(yè)生的人事檔案、戶口遷移手續(xù)等,報到證代表 了畢業(yè)生的干部關系。
報到證只能一人一份，由其它部門印制或簽發(fā)的報到證無效。畢業(yè)生對報到證要妥善保管，不論什么原因，凡自行涂改、撕毀的報到 證一律作廢。
如報到證遺失，應由畢業(yè)生本人向學校就業(yè)辦公室提出申請，由學校核實后，出具證明材料，畢業(yè)生本人持證明材料到省級高校畢業(yè)生就業(yè)指 導中心辦理報到證遺失證明。
報到證一式二份，一份進本人檔案，一份交單位，是今后轉正和干部身份的重要證明。
報到證的作用至少有以下 六點：
1、報到證是教育主管部門正式派遣畢業(yè)生的憑證；
2、報到證是畢業(yè)生到用人單位報到的憑證，憑報到證報到以后，方可開始計算工齡；
3、 報到證是用人單位接收畢業(yè)生的重要文字證明；
4、報到證是任何一個合法的人才中心、檔案管理機構接收畢業(yè)生檔案的證明；
5、報到證是用人 單位給畢業(yè)生落戶、接管檔案的重要憑證和依據(jù)；
6、報到證證明持證的畢業(yè)生是納入國家統(tǒng)一招生計劃的學生；
7、報到證是畢業(yè)生的干部身份 證明。如果沒有報到證，畢業(yè)生將會失去干部身份，成為社會勞動人員（工人編制）；而且人才中心無法接收畢業(yè)生的檔案。按照我國目前的人事管理規(guī)定，由人事 局管理干部（檔案一般放在人才中心），由勞動和社會保障局管理工人（檔案一般放在職介所）。

報到證制度沿襲多年直至今日�，F(xiàn)在人 才市場中，一些個體企業(yè)、外資企業(yè)表示不需要畢業(yè)生的報到證，但是，只要是對學生負責的用人單位，都應該很重視報到證；對于作為中國普通高校正式應屆畢業(yè) 生來說，在現(xiàn)有體制下，報到證的作用必將影響你畢業(yè)之后的生活。

二、派遣證

《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工 作暫行規(guī)定》：
第三十一條 地方主管畢業(yè)生調配部門和高等學校按照國家下達的就業(yè)計劃派遣畢業(yè)生。派遣畢業(yè)生統(tǒng)一使用《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)派遣報到證》和《全國畢業(yè)研究生就 業(yè)派遣報到證》(以下簡稱《報到證》)，《報到證》由國家教委授權地方主管畢業(yè)生就業(yè)調配部門審核簽發(fā)，特殊情況可由國家教委直接簽發(fā)。
第 三十二條 國家招生計劃內(nèi)招收的自費生(含電大、函授等普通專科班)畢業(yè)后自主擇業(yè)，在規(guī)定時間內(nèi)找到單位的由地方主管調配部門開具《報到證》。?
第三十三條　對于華僑和來自港澳臺地區(qū)的畢業(yè)生愿意留大陸工作的，學校可根據(jù)國家有關規(guī)定提供必要的幫助。?
第三十四條　免試推薦和考取 碩士、博士研究生的畢業(yè)生，在學校就業(yè)計劃上報后提出不再攻讀的，應回家庭所在地就業(yè)。?
第三十五條　符合國家規(guī)定申請自費留學的畢業(yè)生， 要在學校規(guī)定的期限內(nèi)提出申請并按規(guī)定償還教育培養(yǎng)費，經(jīng)批準后，學校不再負責其就業(yè)。派遣時未獲準出境的，學�？蓪⑵錂n案、戶糧關系轉至家庭所在地自謀 職業(yè)。?
第三十六條　對殘疾畢業(yè)生學校應幫助其就業(yè)，確有困難的，按有關規(guī)定由生源所在地民政部門安置。?
第三十七條 學校應在派遣前認真負責地對畢業(yè)生進行健康檢查，不能堅持正常工作的，讓其回家休養(yǎng)。一年內(nèi)治愈的（須經(jīng)學校指定縣級以上醫(yī)院證明能堅持正常工作的）可以 隨下一屆畢業(yè)生就業(yè)；一年后仍未治愈或無用人單位接收的，戶糧關系和檔案材料轉至家庭所在地，按社會待業(yè)人員辦理。
第三十八條 結業(yè)生由學校向用人單位推薦或自薦，找到工作單位的，可以派遣，但必須在《報到證》上注明“結業(yè)生”字樣；在規(guī)定時間內(nèi)無接收單位的，由學校將其檔案、戶 糧關系轉至家庭所在地（家居農(nóng)村的保留非農(nóng)業(yè)戶口）,自謀職業(yè)。?
第三十九條 全國普通高等學校要在七月一日后派遣畢業(yè)生(春季畢業(yè)研究生例外)。?
第四十條　 在派遣過程中出現(xiàn)特殊情況需要調整改派的，按下列原則辦理：
在本省、自治區(qū)、直轄市轄區(qū)內(nèi)用人單位之間調整的，由地方主管畢業(yè)生調配部門審批 并辦理改派手續(xù)；跨部委、跨�。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）調整的，由學校主管部門審核同意后，統(tǒng)一報國家教委審批并下達調整計劃，學校所在地方主管畢業(yè)生調配部門 按照調整計劃辦理改派手續(xù)。
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畢業(yè)生調整改派須在一年內(nèi)辦理，逾期不再辦理有關調整改派手續(xù)。畢業(yè)生就業(yè)后的調整按在職人員有關規(guī) 定辦理。